Зарплата продавца, кассира, товароведа и сотрудников Магнита в 2022 году

Зарплаты в «Магните»

Крупнейшая розничная торговая сеть в России – «Магнит».

Она предоставляет рабочие места 280 тысячам человек. Магазины компании работают по всей стране. Это более 2,8 тыс. городов, сёл, посёлков.

Зарплата в «Магните» средняя по стране. Оклад работников гипермаркетов – 40 000-60 000 рублей, в более мелких торговых точках 20 000-30 000 в месяц. В столице и Московской области заработки у персонала выше. Это связано с большим спросом со стороны потребителей и количеством торговых представительств.

Особенности торговой сети «Магнит»

Компания состоит из 16 000 торговых точек. Развитая логистика позволяет вовремя доставлять продукты и товары в магазины по всей стране.

В состав «Магнита» входят фирмы:

  • «У дома» – магазины, которые открываются рядом с жилыми домами. Здесь продают продукты питания;
  • «Магнит Семейный» – более крупные супермаркеты до 1,5 тыс. м 2 рядом с офисами и торговыми центрами. Продаются продукты и непродовольственные товары;
  • «Магнит Семейный+» – гипермаркеты площадью до 3 тыс. м 2 .
  • «Магнит Косметик» – продажа средств гигиены, бытовой химии и косметики.

Самые востребованные вакансии в «Магните» – водители, продавцы, кассиры, консультанты и менеджеры по продажам. У сотрудников обычно нет чёткого распределения обязанностей. Продавец или кассир занимаются выкладкой товара, выставляют ценники, общаются с покупателями, отпускают товар на кассе. Они могут выполнять обязанности грузчика или уборщицы, если таких должностей нет в штате.

Старшие продавцы могут работать за кассой и выкладывать товар на полки. В обязанности товароведов входит общение с клиентами, поставщиками, учёт ассортимента и т.д.

За работой магазина и персонала следит директор. В гипермаркетах и супермаркетах есть уборщики, дворники, электрики и другие рабочие. В торговых точках с собственным производством работают пекари, кулинары, работники кухни.

На работу в «Магните» берут людей даже без профильного образования и опыта. По отзывам сотрудников, новички сначала проходят стажировку и сдают экзамены, и только потом их допускают к работе. «Магнит» предоставляет отличные условия для карьерного роста. Всего за несколько лет работник при желании может пройти путь от кассира до супервайзера и гендиректора.

Совсем недавно «Магнит» стал осваивать рынок фармацевтики, запустив сеть аптек. На работу туда требуются провизоры, фармацевты, работники на производство. «Аптеки Магнит» открыты не во всех регионах, но это дело времени.

Зарплата в магазинах «Магнит»

Когда кандидат приходит на собеседование, с ним обсуждают, сколько он хочет получать в час, в неделю и в месяц. Самые высокие заработные платы в магазинах Москвы и Санкт-Петербурга.

Влияние на формирование уровня зарплаты оказывают факторы:

  • занимаемая должность;
  • тип магазина. Сотрудники продуктовых точек получают меньше, чем работники «Магнит Косметик»;
  • размер оклада;
  • премии по результатам работы;
  • результаты собеседования.

В объявлениях на должность грузчиков, продавцов, консультантов указана фиксированная зарплата. Размер оклада руководящего состава оговаривается отдельно. В среднем менеджеры разных уровней получают 38-70 тыс. рублей в месяц.

Временные рабочие получают почасовую оплату и проходят по тарифной сетке как СВП (ставка временного пользования). Таких сотрудников могут вызывать в качестве помощников основного персонала. В день они работают не больше четырёх часов.

Программисты тоже получают почасовую оплату.

Вакансии в “Магните”

Зарплата товароведа, продавца, кассира и других сотрудников «Магнита» в месяц

Должность Зарплата в руб./месяц
Старший продавец 27 000-28 000
Кассир 30 000
Товаровед 30 000-35 000
Повар 27 000-32 000
Пекарь 27 000-32 000
Кондитер 27 000-32 000
Водитель 48 000-60 000
Грузчик 24 000-28 000
Приёмщик от 24 000
Уборщица 17 000-20 000
Директор от 48 000

Средние зарплаты продавцов других торговых сетей во всех городах можно посмотреть по ссылке.

Сколько зарабатывают сотрудники в Москве, Санкт-Петербурге и в регионах

Город или область Должность Зарплата в руб./месяц
Москва продавец-консультант 40 000
товаровед 50 000
диспетчер 28 000
повар 28 000
водитель-экспедитор 72 000
директор магазина 64 000
Санкт-Петербург продавец-консультант 38 000
товаровед 45 000
водитель-экспедитор 58 000
главный бухгалтер 74 000
директор 62 000
Уфа продавец-консультант 25 000
бухгалтер 25 000
кладовщик 23 000
Краснодар менеджер по продажам 35 000
аналитик 44 000
Самара товаровед 30 000
охранник 21 000
Екатеринбург продавец-универсал 18 000-20 000
Челябинск руководитель 68 800
товаровед 24 100
электромеханик по холодильному оборудованию 24 700
начальник отделения 82 100
специалист по учёту 25 700
Самарская область приёмщик 30 800
старший продавец-консультант 28 100
повар 27 500
кондитер 35 200
пекарь 30 800
Нижний Новгород водитель категории Е 66 900
диспетчер 42 000
начальник отделения 52 000
водитель-курьер 60 000
Тюмень механик 44 100
товаровед 35 200
специалист по учёту 25 600

Искать подходящие вакансии для работы в торговой сети «Магнит» и «Магнит Косметик» можно на официальном сайте компании и на онлайн-досках объявлений.

Зарплаты сотрудников магазинов «Магнит» зависят от региона. Разница в окладах на руководящих должностях – 2 000-10 000 руб. Аналогичная ситуация наблюдается и по вакансиям «продавец магазина» и «товаровед». Связано это с уровнем экономического развития региона, МРОТ, размерами магазинов и торговых точек «Магнит».

Читайте также:
Смедеревская крепость, Сербия — подробная информация с фото

Подробнее о работе в нашем видео:

На нашем сайте можете ознакомиться с зарплатами в магазинах Красное-Белое. Также можно сравнить с заработными платами кассиров в других магазинах.

Зарплата товароведа в Пятерочке, Магните в Москве и других городах России в 2022 годах

Сколько зарабатывают товароведы в 2022 году

Зарплата товароведа может быть разной. Многое зависит от региона, компании трудоустройства, опыта и квалификации. В советское время, когда товары были дефицитом, должность товароведа считалась одной из самых перспективных. Те, кто её занимал, зарабатывали дополнительные деньги, распространяя дефицитные товары по завышенным ценам. Сегодня можно купить всё, потому товаровед – это, прежде всего, сотрудник, который ведает товаром, то есть отвечает за него.

  1. Средние доходы российских товароведов
  2. Перспективы заработков товароведов Москвы
  3. Где в России больше всего нуждаются в товароведах
  4. Доходы товароведов в странах СНГ
  5. Какие требования предъявляются к соискателям на должность товароведа
  6. Несколько слов об обязанностях товароведа
Средние доходы российских товароведов

Армия представителей описываемой профессии велика, потому сложно вычислить, сколько реально зарабатывают товароведы. Тем не менее, опубликованы статистические данные средних заработных плат – 35 тысяч рублей. Сравните со средней зарплатой в РФ.

Это показатель, выведенный из суммы заработков всех специалистов России. Естественно, в Москве зарабатывают больше, чем в других регионах. К примеру, в Уфе средняя начальная ставка специалиста по товарам – 20 тысяч рублей, а в Сургуте –более 40 тысяч рублей. Со временем заработок возрастает. За стаж доплачивают 3-7 тысяч рублей ежемесячно. Многое зависит и от того, в каком магазине или сети специалист занимает должность.

Преимуществом профессии является то, что она позволяет уходить от первоначально заявленной ставки в сторону увеличения за счёт дополнительных знаний и умений. Больше получают товароведы владеющие:

  • иностранными языками;
  • бухгалтерскими программами, в частности 1С;
  • маркетингом;
  • профильными познаниями свойств продаваемого товара

Ещё одним фактором, стимулирующим работодателя повышать заработок специалисту, – наличие диплома о высшем образовании. Товароведом возьмут и без него, но, если оно есть, платить будут больше. Перспективы карьерного роста тоже выше. Считается, что дипломированные товароведы успешнее ведут переговоры с партнёрами, умеют работать с документацией, коммуникабельны и обладают массой других качеств, которых нет у их коллег, не получивших образование в вузе.

Перспективы заработков товароведов Москвы

Средняя зарплата товароведов столицы выше, чем в других регионах. Это связано и с тем, что в Москве во всех сферах зарабатывают больше, и с тем, что здесь поле деятельности для специалистов по товару обширнее, чем где бы то ни было. Есть возможность устроиться в таких известных франшизах, как Перекрёсток, Магнит Косметик, Пятёрочка, или в магазинах, не являющихся сетью и содержащих в штате одного товароведа. Зарплаты зависят от статуса, специализации и популярности торговой компании.

Читайте также:
Фото достопримечательностей Камбоджи (88 фото) в хорошем качестве

Вакансии в Пятёрочке, Перекрёстке и в Магните есть всегда, так как сети продолжают расширять границы.

Если заглянуть в перечень предлагаемых вакансий, Магнит Косметик приглашает товароведов на начальную ставку 34000 рублей. Её можно повысить до 40000 рублей. Требования к соискателям невысоки. Достаточно иметь средне-специальное образование и опыт работы по специальности 1 год.

Ещё один гигант, действующий в Москве, Перекрёсток, тоже находится в постоянном поиске товароведов. Начальная ставка – 35000 рублей. Требования к соискателям такие же, как и в Магнит Косметик.

Магазины ищут специалистов не узкого профиля, а способного выполнять дополнительные функции. Для соискателей на вакансию, владеющих навыками контроля качества, работы на складе дополнительные знания – это не только перспектива обойти других желающих занять вакансию, но и возможность больше зарабатывать. Если вы товаровед-эксперт, вам предложат больше, чем обычному товароведу.

В некоторых случаях, наоборот, требуется узкая специализация. К примеру, Пятёрочка в Москве ищет товароведа-приёмщика. Начальная зарплата – 38000-42000 рублей.

По статистике, в Москве в крупных гипермаркетах, таких как Магнит Косметик, Перекрёсток, Пятёрочка товароведам платят от 40 до 70 тысяч рублей. Успешные специалисты могут рассчитывать и на большее. Опытные и предприимчивые в крупных фирмах зарабатывают до 100000 рублей. Узнайте, сколько получают сотрудники Ашана – ещё одной крупной торговой сети.

Где в России больше всего нуждаются в товароведах

В отличие от других специальностей, товароведов ждут во всех регионах России. Умение обращаться с товаром – это навык, позволяющий стать успешным и богатым. Хороших специалистов фирмы берегут и поощряют.

Зарплаты в «Магните» в 2022 году

Крупнейшая розничная торговая сеть в России – «Магнит».

Она предоставляет рабочие места 280 тысячам человек. Магазины компании работают по всей стране. Это более 2,8 тыс. городов, сёл, посёлков.

Зарплата в «Магните» средняя по стране. Оклад работников гипермаркетов – 40 000-60 000 рублей, в более мелких торговых точках 20 000-30 000 в месяц. В столице и Московской области заработки у персонала выше. Это связано с большим спросом со стороны потребителей и количеством торговых представительств.

Можно сравнить их с зарплатами в Пятерочке.

  1. Особенности торговой сети «Магнит»
  2. Зарплата в магазинах «Магнит»
  3. Сколько зарабатывают сотрудники в Москве, Санкт-Петербурге и в регионах

Особенности торговой сети «Магнит»

Компания состоит из 16 000 торговых точек. Развитая логистика позволяет вовремя доставлять продукты и товары в магазины по всей стране.

В состав «Магнита» входят фирмы:

  • «У дома» – магазины, которые открываются рядом с жилыми домами. Здесь продают продукты питания;
  • «Магнит Семейный» – более крупные супермаркеты до 1,5 тыс. м2 рядом с офисами и торговыми центрами. Продаются продукты и непродовольственные товары;
  • «Магнит Семейный+» – гипермаркеты площадью до 3 тыс. м2.
  • «Магнит Косметик» – продажа средств гигиены, бытовой химии и косметики.

Самые востребованные вакансии в «Магните» – водители, продавцы, кассиры, консультанты и менеджеры по продажам. У сотрудников обычно нет чёткого распределения обязанностей. Продавец или кассир занимаются выкладкой товара, выставляют ценники, общаются с покупателями, отпускают товар на кассе. Они могут выполнять обязанности грузчика или уборщицы, если таких должностей нет в штате.

Старшие продавцы могут работать за кассой и выкладывать товар на полки. В обязанности товароведов входит общение с клиентами, поставщиками, учёт ассортимента и т.д.

За работой магазина и персонала следит директор. В гипермаркетах и супермаркетах есть уборщики, дворники, электрики и другие рабочие. В торговых точках с собственным производством работают пекари, кулинары, работники кухни.

На работу в «Магните» берут людей даже без профильного образования и опыта. По отзывам сотрудников, новички сначала проходят стажировку и сдают экзамены, и только потом их допускают к работе. «Магнит» предоставляет отличные условия для карьерного роста. Всего за несколько лет работник при желании может пройти путь от кассира до супервайзера и гендиректора.

Читайте также:
Поездка в Польшу: оформляем визу

Совсем недавно «Магнит» стал осваивать рынок фармацевтики, запустив сеть аптек. На работу туда требуются провизоры, фармацевты, работники на производство. «Аптеки Магнит» открыты не во всех регионах, но это дело времени.

Зарплата в магазинах «Магнит»

Когда кандидат приходит на собеседование, с ним обсуждают, сколько он хочет получать в час, в неделю и в месяц. Самые высокие заработные платы в магазинах Москвы и Санкт-Петербурга.

Влияние на формирование уровня зарплаты оказывают факторы:

  • занимаемая должность;
  • тип магазина. Сотрудники продуктовых точек получают меньше, чем работники «Магнит Косметик»;
  • размер оклада;
  • премии по результатам работы;
  • результаты собеседования.

В объявлениях на должность грузчиков, продавцов, консультантов указана фиксированная зарплата. Размер оклада руководящего состава оговаривается отдельно. В среднем менеджеры разных уровней получают 38-70 тыс. рублей в месяц.

Временные рабочие получают почасовую оплату и проходят по тарифной сетке как СВП (ставка временного пользования). Таких сотрудников могут вызывать в качестве помощников основного персонала. В день они работают не больше четырёх часов.

Программисты тоже получают почасовую оплату.

Сколько зарабатывают сотрудники в Москве, Санкт-Петербурге и в регионах

Искать подходящие вакансии для работы в торговой сети «Магнит» и «Магнит Косметик» можно на официальном сайте компании и на онлайн-досках объявлений.

Зарплаты сотрудников магазинов «Магнит» зависят от региона. Разница в окладах на руководящих должностях – 2 000-10 000 руб. Аналогичная ситуация наблюдается и по вакансиям «продавец магазина» и «товаровед». Связано это с уровнем экономического развития региона, МРОТ, размерами магазинов и торговых точек «Магнит».

Вакансия Товаровед в Магните Отзывы Сотрудников

🗣 Товаровед — это человек, который ведет учет товара в торговой точке и играет весомую роль в его продвижении. Он считается одним из главных специалистов в той или иной организации, именно от него зависит оборот продукции, ее ассортимент и торговые характеристики. ☑ Отзывы о Работе Товароведом в Магните Спб

Чтобы узнать о должностных обязанностях и возможных перспективах товароведа в Магните, необходимо ознакомиться с тонкостями работы и основными функциями специалиста.

Должностные обязанности товароведа в Магните

Должностные обязанности товароведа

Человек, претендующий на работу с продукцией, должен обладать определенными знаниями в сфере торговли. Например: Возможные перспективы в карьерном росте

Делать запросы для предоставления нужной документации, нужной для подсчетов и аналитики;.

Работа товароведа требует наличия аналитического склада ума, организованности, внимательности, ответственности. Входит в обязанности сотрудника и умение организовывать, принимать поставки в максимально быстрое время, делать это в соответствии с регламентом организации.

Какая зарплата в Магните

Как стать директором «Магнита»

Самые востребованные вакансии в «Магните» – водители, продавцы, кассиры, консультанты и менеджеры по продажам. У сотрудников обычно нет четкого распределения обязанностей. Продавец или кассир занимаются выкладкой товара, выставляют ценники, общаются с покупателями, отпускают товар на кассе. Они могут выполнять обязанности грузчика или уборщицы, если таких должностей нет в штате.

Зарплаты в «Магните»

Самые востребованные вакансии в Магните водители, продавцы, кассиры, консультанты и менеджеры по продажам.

Зарплата товароведа, продавца, кассира и других сотрудников «Магнита» в месяц

Временные рабочие получают почасовую оплату и проходят по тарифной сетке как СВП (ставка временного пользования). Таких сотрудников могут вызывать в качестве помощников основного персонала. В день они работают не больше четырех часов. Зарплата в магазинах «Магнит»

  • занимаемая должность;
  • тип магазина. Сотрудники продуктовых точек получают меньше, чем работники «Магнит Косметик»;
  • размер оклада;
  • премии по результатам работы;
  • результаты собеседования.

Сотрудники продуктовых точек получают меньше, чем работники Магнит Косметик ;.

В объявлениях на должность грузчиков, продавцов, консультантов указана фиксированная зарплата. Размер оклада руководящего состава оговаривается отдельно. В среднем менеджеры разных уровней получают 38-70 тыс. рублей в месяц.

В статье узнаете: куда девается просрочка, как строится карьерный рост и сколько реально зарабатывают рядовые продавцы в магните.

Как я работал в магазине Магнит продавцом: куда сбывают просроченные товары

Статья написана от лица бывшего сотрудника магнита.

Никогда не ешьте в дешевых забегаловках на вокзалах, да вообще в дешевых забегаловках лучше не питаться. Такая дешевизна достигается покупкой просрочки в ретейле еды.

Просроченные продукты, секреты утилизации

Не хочу говорить про идеальную систему, где каждый занимается своими должностными обязанностями. Какая зарплата у продавцов и кассиров в магазине магнит

Читайте также:
Процедура и особенности дарения дачи в 2022 году

Воровство

Если товары в хорошем состоянии, то сбывается по друзьям знакомым за половину цены. Продвижение по карьерной лестнице

В крупных магазинах (по типу гипермаркета) есть заместитель директора, в маленьких (супермаркетах) заместителя не встретите.

§ Товаровед в Магните Отзывы Сотрудников Для директора важно уметь разбираться в отчетах и накладных со склада. Возможно попасть на крупную сумму денег, которую не получится списать на продавцов, поэтому придется отвечать только одному, учитывайте это! Отзывы о Вакансии Товаровед в Магните
🏫

  1. Ужасный график работы.
  2. Низкая заработная плата.
  3. Большинству директоров откровенно пофиг на Вас, их задача выжимать максимум из каждого работника.
  4. Смена по 12-14 часов.
  5. Тяжелая работа на ногах.
  6. Продавцы и кассиры работают грузчиками.

Как я работал в магазине Магнит продавцом: куда сбывают просроченные товары

Сегодня обзор работы в магазине магнит. Честно признаться, не планировал писать про этот магазин, но со мной связался подписчик и рассказал много интересных моментов о данной работе. Для него это словно крик души, ведь закулисье продуктового магазина для обывателей — тайна за семью печатями.

В статье узнаете: куда девается просрочка, как строится карьерный рост и сколько реально зарабатывают рядовые продавцы в магните.

Статья написана от лица бывшего сотрудника магнита. Если собираетесь утроиться в магнит, то отзыв будет крайне полезен.

  1. Собеседование, как попасть на работу в магнит
  2. Обязанности продавца и кассиров в сети магните
  3. Какая зарплата у продавцов и кассиров в магазине магнит
  4. Штрафы
  5. Воровство
  6. График работы продавца в магните
  7. Просроченные продукты, секреты утилизации
  8. Переклейка ценников
  9. Текучка кадров
  10. Продвижение по карьерной лестнице
  11. Руководство магнита
  12. Отзывы сотрудников о работе в магните
  13. Заключение, мой отзыв

Собеседование, как попасть на работу в магнит

Подаете заявку: онлайн или в офисе. Вам звонят, приглашают на собеседование в конкретный магазин. На месте проводит собеседование директор, вопросы стандартный, тут ничего сложного нет.

Как правило, берут почти всех. Оформить могут даже на следующий день, когда есть сильная нехватка сотрудников. Но по нормам выпустить работать в зал должны только после медицинского обследования.

Вполне реально попасть работать в магазин у дома, т.к. у сети хронический недобор работников.

Обязанности продавца и кассиров в сети магните

Не хочу говорить про идеальную систему, где каждый занимается своими должностными обязанностями.

На деле в магазине магнит все состоит так:

  1. Разгрузка товара.
  2. Сортировка продукции.
  3. Выкладка товара.
  4. Расклейка ценников.
  5. Уборка магазина
  6. Охрана магазина.
  7. Постоянные перетасовки продуктов и полок по прихоти руководства.
  8. Когда не хватает кассиров, то за кассой сидят обычные продавцы (будьте к этому готовы).

Грузчик равно продавец

Кассир вынужден делать все то же самое из-за нехватки сотрудников.

Какая зарплата у продавцов и кассиров в магазине магнит

Зарплата у продавца/кассира магнита состоит из двух частей:

  • Минимальная часовая оплата.
  • Премия по итогу месяца.

Гарантированная часть это всеми известная минималка. Получить меньше МРОТ можно, если отработали меньше 160 часов за месяц. Обязательно нужно смотреть, чтобы управляющий проставлял все отработанные часы! Ведь иногда наши любимые управленцы забывают проставить смену.

Премиальная часть — это всеобъемлющая тайна, расчет которой не каждый бухгалтер разберет. Все сводится к региональным коэффициентам и показателям КПИ, который меняются постоянно.

Приведу средние цифры, что получал я и мои знакомые (актуально на средние города, в Москве, Спб цифры больше)

Должность Зарплата в месяц в среднем
Продавец 18 тыс.
Кассир 18,5 тыс.
Старший продавец/кассир 20 тыс.
Директор 40-50 тыс.
Читайте также:
Чудо на Гудзоне — история уникальной посадки пассажирского самолета на воду

Кассир получает немного больше, чем обычный продавец. Но у старших продавцов и кассиров разница зарплаты сводится почти к нулю.

Выше очень усредненные цифры! В некоторые месяца получали 15 тыс и даже меньше. При этом приходилось работать по 180-190 часов за месяц. А проставляли в табель только 160 часов, ссылаясь на то, что больше 160 поставить нельзя.

Больничные оплачивают, но это копейки. За 7 дней болезни можно получить 700-1000 рублей и это еще нормальная оплата будет.

Похожая ситуация и в Магнит Косметик. Не думайте, что сеть значительно отличается.

Штрафы

Номинально штрафов нет. Но имеется такое понятие — отсутствие премии. Если магазин не укладывается в план по потерям (потери могут образоваться за счет воровства или просрочки), то премию не получаем. Зарплата будет равна МРОТу 12 000.

Учтите, весь персонал несет материальную ответственность, соответственно потери будете возмещать за свой счет.

Воровство

Воровство — уже часть культуры ретейла еды. Ворует и старый, и малый и все, кому не лень. По регламенту, в каждой зоне всегда должен быть сотрудник, но на деле так реализовать невозможно (читайте пункт — текучка кадров).

Воровство в магните происходит на постоянной основе.

Сворованные товары списывают, но если лимит превышается, то вся недостача распределяется на продавцов.

График работы продавца в магните

Обещают стабильный график 2/2 по 10 часов в смену, но по факту смена бывает и 12, и 14 часов. Т.к. магазин должен работать с самого утра и до вечера (режим работы с 8 утра до 22 часов), а сотрудников не хватает. поэтому требуют выходить раньше или задерживаться после своей смены. Можно ли отказаться? Можно, только быстро выживут известными методами.

Очень часто вызывают на работу в выходные дни. Если не выходить, то пугают штрафами и увольнением по статье.

Обеденный перерыв по факты есть, а на деле обедать приходилось, когда успевали. Из-за огромного количества работы (выкладка, проверка, пересортировка и прочие манипуляции с товаром) элементарно не дают времени на обед.

Просроченные продукты, секреты утилизации

Слышал истории, что раньше просрочку специально подсовывали на видные места для быстрой продажи. При моей работе такого уже не было. С нас требовали проверять полки и убирать просроченные продукты в максимально кратчайшие сроки.

Просрочку убирали на склад и потом списывали, но не все продукты попадали под списывание. Рядовых сотрудников в известность не ставили, но по слухам, директор по минимальной цене продавал часть продуктов. Интересно узнать кому?

Если товары в хорошем состоянии, то сбывается по друзьям/знакомым за половину цены. Товары по типу мяса, сыров, соусов, активно уходят в общепит на вокзалах и в подобные забегаловки. Работают на постоянных покупателей, чтобы не было проблем и не уволили за махинации.

Никогда не ешьте в дешевых забегаловках на вокзалах, да вообще в дешевых забегаловках лучше не питаться. Такая дешевизна достигается покупкой просрочки в ретейле еды.

Переклейка ценников

Ценники — головная боль любого продавца ретейла еды. Их приходится менять постоянно, вообще постоянно… Из-за недостатка работников, не хватает времени, чтобы заменить все в кратчайшие сроки. Сами представьте, может быть 1000-1500 наименований товаров, а в смене 2-3 человека. Как все успеть поменять? Поэтому кассирам приходится извиняться за неправильную пробитую цену и решать проблему уже на кассе.

Если пробили неправильную цену на кассе, то смело требуйте возврат разницы. Но помните, эту разницу оплатит весь персонал. Возможно, сейчас что-то поменяли, но при моей работе, разницу платили сотрудники за свой счет.

Текучка кадров

Люди приходят и долго не задерживаются. Элементарно не выдерживают выставляемый график. А такой график (смена 10-14 часов), т.к. людей не хватает. Словно замкнутый круг, который невозможно разорвать.

Учитывая, что большинство директоров однодневные выскочки, то о грамотном управлении речи не идет.

Читайте также:
Отели и апартаменты Дубровника – обзор лучших вариантов

Возможно в отдельных магазинах есть грамотные управленцы, но, к сожалению, в магните я таких не встречал. И все управление сводится к унижению и выжиманию максимум без какой-либо отдачи.

Теперь понимаете почему постоянно открыты вакансии в магазины?

Продвижение по карьерной лестнице

Если сможете выдержать хотя бы несколько месяцев в магазине магнит, то гарантировано получите повышение. Вся иерархия типичная для ретейла еды:

  • Продавец/кассир.
  • Старший продавец/старший кассир.
  • Товаровед.
  • Директор.

Продвижение возможно очень быстро, т.к. текучка огромная! Даже среди директоров.

Чтобы получить повышение, требуется 5 факторов

  1. Не психануть и не уволиться в первые год.
  2. Хорошо исполнять обязанности.
  3. Иметь рекомендации от руководства.
  4. Для должности директора — иметь высшее образование (когда дикий дефицит, то могут поставить и со средне-специальным образованием).
  5. Главное — особый склад ума, чтобы быть готовым переступить через обычных сотрудников.

Для директора важно уметь разбираться в отчетах и накладных со склада. Возможно попасть на крупную сумму денег, которую не получится списать на продавцов, поэтому придется отвечать только одному, учитывайте это!

В крупных магазинах (по типу гипермаркета) есть заместитель директора, в маленьких (супермаркетах) заместителя не встретите.

Если сможете перерасти магазин, то откроются должности супервайзера и локального менеджера. Про зарплаты на этом уровне ходят легенды… По разным данным от 100 до 200 тысяч, зависит от области. Я еще не разу не слышал истории, чтобы кто-то из наших магазинов продвинулся на такой уровень.

Руководство магнита

У нас в магазине с руководством было печально… Управляющий был типичный директор ретейла со всеми вытекающими последствиями. Если вкратце:

Директора часто унижают подчиненных. А если учесть, что сотрудники в основном женщины, то унижают безнаказанно.

  1. Заставлял выходить в выходные.
  2. Постоянная переработка.
  3. Штрафы.
  4. Повышение голоса.
  5. Стабильный и честный график — это из разряда сказки.

Отзывы сотрудников о работе в магните

Я постарался собраться самые ёмкие отзывы. Как видите, в среднем по палате ситуация схожа и ситуация очень печальна…

Заключение, мой отзыв

Если резюмировать работу двумя словами работа в магнит — адский труд. Это не просто слова, а факт, который подтвердят 90% всех бывших или нынешних сотрудников:

  1. Ужасный график работы.
  2. Низкая заработная плата.
  3. Большинству директоров откровенно пофиг на Вас, их задача выжимать максимум из каждого работника.
  4. Смена по 12-14 часов.
  5. Тяжелая работа на ногах.
  6. Продавцы и кассиры работают грузчиками.

Идти работать сюда нужно только, если отказали абсолютно везде и это последний шанс!

Развиваться в компании можно, но директор — это не такая пристяжная должность, как может показаться. На управляющего вешают всех «собак», а ЗП не покрывает всех новых седых волос.

Все написанное в статье — субъективное мнение одного человека. Описанные события касаются отдельного магазина, а не всей сети. Только Вам решать во что верить, а во что нет. Но я не рекомендую даже пробовать устраиваться в магнит продавцом! Это не то место работы, где очередь на вакантные места… Скорее наоборот!

Все написанное выше в равной степени актуально и для Магнит Косметик.

Спасибо за внимание! Если есть информация для дополнения отзыва, обязательно пишите в комментариях.

Друзья, я старался сделать материал познавательным и интересным, если понравилось или Вы хотите отблагодарить меня, то просто перешлите статью друзьям, спасибо!

Рекомендую почитать про работу:

  • За что штрафуют в СпортМастере на 10 тысяч рублей.
  • Все статьи про работодателей.

Свои истории про работодателей присылайте в контакты. Принимаются любые даже короткие отзывы. Вся информация публикуется анонимно.

Ответ на загадку здесь

Автор блога Финансовые сказки

Человек в не котором случае прав в не котором нет читать надо инструкции и что прописано в регламенте и это бывает бардак в любой сетке и не только в магните насчет руководства директора меняются и мало опыта у них так как каждый начальник любит в офисе не то чтоб человек занимался развитиям а чтоб задницу вылизывал супервайзеру и т. п были случаи когда просто из за того что послали нахер хорошего директора снимали и ставили выскочку которая вылизывала зад начальству и магазин точно падал в потери потому что директор занимался не магазином а как вылезать в задницу чтоб начальство получила удовольствие. на счет просрочки сбыта были умельце и те кто выносил товар из начальства то там долго не живут служба безопасности не меняется и борется чет-ка с такими по этому этим занимаются по части молодые те кто головой не думает и хочет легких денег. В сетки вы устраиваетесь продавцом универсалом как на кассу так и на роботу в зале и т.п прописано в инструкции продавца когда дают вы хоть откроете и прочтите а не бросайте ветро тогда меньше ныть будете. С цениками беда не спорю но тут их приходит много. Но и беда что многие сотрудники просто так как лень менять выбрасывают сам полил не раз на ММ потом ноют или умирают в зале выставляя обин ценик в час. Насчет переработок
зависит от директора если он умные все сделает и оплатит если дурень то сами понимаете как и во всех сетях. Не все зависит от кампании но и от рукаводства и знания инструкций и правил работы сотрудниками и последний тяжело работать мнение человека который не работал на пилорамах, на заводах, и других. Там бы совсем изрыдались бы.

Читайте также:
Дешёвые авиабилеты на Новый год: когда, где и как купить

Слышала автор вернее ф, начало одно а разговор совсем другое, знаем мы куда и что сбрасывается ты же здесь какую-то хрень погнал в помойку это все уходит если магазин себя любит и не идет на поводу у вопреки плюс хлором все сыпят ,я хрен его знает где ты там работал

100 % . Всё верно. И рабочее время с 22:00 до 22:30 не оплачивают, хотя в договоре написано, что двойная оплата с 22:00. И договор на руки не дают.

В магнит стоит идти работать только в случае крайней необходимости.
Надеюсь, когда-нибудь ситуация в ретейле исправится…

В магните можно работать просто из-за некоторых уродов его грубо говоря в люди не ставят, вы посмотрите кто там работает одни чурки которые пиздят все и на других все валят, люди мы расса русских так будьте нежнее и не путайте эту падаль к нашим источникам

Сколько зарабатывают сотрудники магазина «Магнит», от чего это зависит

В популярной розничной сети под названием ««Магнит»» работает более 200 тысяч человек, они занимают должности торгового, административного, управленческого и логистического персонала. Многие говорят, что зарплаты в магазине «Магнит» выше средних окладов сотрудников других предприятий розничной торговли на тех же должностях, что обеспечивает постоянный приток кадров.

Рассмотрим, сколько на самом деле могут зарабатывать сотрудники магазина «Магнит», от чего это будет зависеть, какие перспективы развития есть на данном месте работы, какие достоинства и недостатки, стоит ли идти работать в этот магазин или все-таки нет.

  1. Обязанности сотрудников и условия труда
  2. Устройство сети Магнит
  3. От чего зависит зарплата
  4. Какие зарплаты в сети Магнит
  5. Зарплата в регионах
  6. Сколько зарабатывают работники Магнита в Москве
  7. Карьерный рост внутри сети
  8. Источники

Обязанности сотрудников и условия труда

Несмотря на то, что в торговых точках задействованы люди разных профессий, самая востребованная должность в Магните конечно же продавец. Специфика Магнита заключается в том, что здесь у работников внутри торгового зала нет узкой специализации. Работник должен уметь:

  • заниматься выкладкой товара,
  • контролировать соответствие ценников,
  • консультировать покупателей
  • обслуживать покупателей на кассе.
  • брать на себя функции уборщика, грузчика если их не оказывается на месте или они отсутствуют в штате.

За продавцами следит товаровед, за товароведом – директор магазина. Если Магнит крупный, то в магазине часто размещается и собственное производство. В таком случае товароведу приходится следить еще и за поварами, кондитерами и прочими работниками кухни.

На должность продавца в Магните берут людей, без специального образования и всякого опыта. Главное, чтобы считать немного умел и смог пройти собеседование и стажировку.

Читайте также:
Цены в Мексике на недвижимость, продукты, основные товары и услуги

Заявленный карьерный рост существует, но для того чтобы действительно выдержать несколько лет в должности работника зала нужно быть сверхчеловеком. Таких немного.

Устройство сети Магнит

В сеть магазинов «Магнит» входят розничные точки нескольких форматов:

  1. «Магнит» «у дома» – самые часто встречающиеся магазины. У них небольшая площадь и расположены они в непосредственной близости от жилых кварталов. Ассортимент продукции не очень широк, рассчитаны на покупателей совершающих небольшие повседневные закупки.
  2. «Магнит Семейный» – это супермаркеты существенно большей площадью, расположены обычно в торговых центрах. Ассортимент более широк и разнообразен. Поскольку часто магазины этого типа размещаются недалеко от офисных зданий в продаже имеются готовые блюда для бизнес-ланчей.
  3. «Магнит Семейный+» – это уже не супермаркет, а гипермаркет. Площадь магазина составляет 2,5–3 тысячи квадратных метров. Ассортимент богатый, много специальных акций и спецпредложений. В гипермаркетах хорошо налажено собственное производство разнообразной готовой продукции.
  4. «Магнит Косметик» – непродовольственные магазины, специализирующиеся на продаже бытовой химии, недорогой косметики и канцелярских товаров. Из магазинов этого профиля выросла вся империя Магнит.

От чего зависит зарплата

В каждом регионе специалисты отдела управления персонала делают срез по заработной плате конкурентов в должности продавца других сетей, магазинов. Исходя из полученных данных, получают БЗП — базовая заработная плата. В разных регионах она разная.

Оплата продавцов в Магните почасовая, но есть определенны лимит по количеству часов 220-240 в зависимости от департамента.

График у продавцов обычно 2/2 — если касается магазина у дома, а вот в гипермаркетах все зависит от директора, может быть и 3/1 и 4/2 и 4/1. Из-за сокращения штата, наврятли в гипермаркете вы встретите график 2/2.

Что необходимо делать в магазине у дома

  • консультировать покупателя в совершении покупки
  • работать кассиром
  • выкладывать товар на полки, после принятия товароведом
  • будет зона ответственности, нужно следить за просрочкой
  • выходить на подготовку к ревизии и на саму ревизию раз в полгода
  • парням ходить на перекатку фуры ( в том случае когда товар магазина находится в прицепе, а возможности подъехать к магазину нет. Ну и принимать фуру, разбирать телеги
  • Если парней в магазине, фуру выкатывать придется девушкам/женщинам

Что делают продавцы в гипермаркетах

  • консультировать покупателя в совершении покупки
  • выкладывают товар
  • следят за просрочкой в торговом зале
  • иногда садятся за кассу
  • так же готовят магазин к ревизии

Какие зарплаты в сети Магнит

Зарплата в регионах

Естественно доходы работников Магнита в разных регионах очень существенно отличаются. Доход складывается из фиксированного оклада и бонусов, выдаваемых по результатам труда. При прочих равных зарплата продуктовом Магните несколько меньше, чем в Магнит Косметик.

В среднем по стране зарплата продавца в Магните составляет около 24 тысячи рублей. Многие магнитовцы в небольших городах получают на руки меньше 20 тысяч.

Старшие продавцы получают немного больше, в среднем их доход приближается к 28 тысячам рублей. Средняя уборщица при полной занятости получит в месяц примерно 17 тысяч рублей. Руководящий сегмент получает примерно 45–65 тысяч рублей.

Сколько зарабатывают работники Магнита в Москве

Зарплата в Магнитах Москвы ощутимо выше, чем в среднем по стране. Если брать усредненные данные, то доходы в должностях примерно такие:

  • Продавец-консультант – 40 тысяч рублей
  • Руководитель – 45 тысяч рублей
  • Директор магазина – 65 тысяч рублей
  • Водитель-экспедитор – 60 тысяч рублей
  • Товаровед – 48 тысяч рублей.

Карьерный рост внутри сети

Сеть «Магнит» очень быстро развивается, по России уже более 16 тысяч магазинов, гипермаркетов, распределительных центров и автотранспортных предприятий. Есть свои сельскохозяйственные угодья, тепличные комплексы и много чего ещё.

Читайте также:
Как получить визу в Амстердам для россиян самостоятельно в 2022 году: способы

Конечно, обеспечение такого количества подразделений и предприятий требует практически неограниченного количества высококлассных специалистов. И в сети «Магнит» принято выращивать этих специалистов с нуля, внутри компании. Конечно, некоторых руководителей берут на работу из разных мест, но выросшие с нуля свои кадры составляют из общей массы сотрудников 65-75%.

Зарплата в “Магните”

Розничная торговая сеть «Магнит», которая принадлежит компании ЗАО «Тандер», на сегодняшний момент является одним из крупнейших работодателей в России. Всего в ее штате насчитывается порядка 280 тысяч человек – это самый большой показатель среди продуктовых ритейлеров. Магазины этой сети есть практически везде, от Брянска до Красноярска, причем не только в крупных городах, но и в небольших поселках (по официальным данным сеть охватывает свыше 2800 населенных пунктов). Понятно, что при таком количестве магазинов в этой сети всегда есть вакансии, и в целом многие хотели бы устроиться туда на работу. Но насколько выгодно работать в «Магните»? Почему эта сеть так же сталкивается с серьезной текучестью кадров, как и другие супермаркеты?

Особенности устройства сети «Магнит»

Для начала надо разобраться, как устроена эта торговая сеть. Всего она насчитывает более 16 тысяч магазинов на всей территории России, и туда требуются продавцы, уборщицы, товароведы, сотрудники административных отделов и т.д. Кроме того, «Магнит» это более тридцати распределительных центров, а также автопарк, в котором насчитывается несколько тысяч автомобилей, так что туда также требуются сотрудники – водители, экспедиторы и т.д.

Потребность в кадрах и уровень зарплаты во многом определяются тем регионом, в котором находится конкретный магазин. Кроме того, следует помнить, что в саму сеть входят розничные точки разного типа. Например:

Магнит “у дома”

Формат «у дома», то есть магазины небольшой площади, расположенные в обычных жилых микрорайонах и предлагающие покупателям стандартный ассортимент продуктов питания.

Магнит Семейный

«Магнит Семейный» – это уже достаточно большие супермаркеты площадью до 1500 кв.м, которые находятся неподалеку от зданий бизнес-центров или расположены непосредственно в торговых центрах. Они отличаются более широким ассортиментом, в который входят и готовые блюда из фирменной кулинарии, и различные хозяйственные товары.

Магнит Семейный +

«Магнит Семейный +» – это гипермаркеты, их площадь может составлять до 3 тысяч кв.м. Они предлагают широчайший ассортимент товаров, здесь регулярно проводятся различные акции, имеется собственное производство под корпоративной торговой маркой.

Магнит Косметик

«Магнит Косметик» – это магазины, которые специализируются в основном на средствах гигиены и косметики, а также на бытовой химии.

Понятно, что работу в супермаркете найти проще, чем в магазине формата «у дома». Так, в супермаркетах и гипермаркетах могут понадобиться не только продавцы, но и слесари, электрики, разнорабочие, а при наличии собственного производства – кондитеры, повара, фасовщики и т.д.

Что требуется от сотрудников?

В торговой сети «Магнит» есть свои правила, хотя там обязаны строго придерживаться трудового законодательства. Например, рабочий день продавца должен начинаться с 9 утра, но часто бывает так, что персоналу приходится приходить за 2 часа до открытия магазина, а в период ревизии рабочий день и вовсе может начинаться в 5-6 утра. В то же время руководящие работники могут появляться на работе только к 10 часам утра.

В сети «Магнит» есть несколько категорий персонала, для каждого имеются утвержденные должностные инструкции и график работы:

  • Начальное звено сотрудников – это, например, упаковщики, грузчики, водители, а в гипермаркетах с собственным производством – операторы на производственной линии,
  • Среднее звено – продавцы, товароведы, менеджеры по продажам, агрономы и т.д.,
  • Высшее звено – весь административный персонал, директора конкретных магазинов, региональные менеджеры.

К сожалению, часто бывает так, что в некоторых не слишком больших торговых точках четкого разделения обязанностей нет, и продавцам приходится брать на себя работу упаковщиков, фасовщиков, товароведов и т.д. Категорию можно повысить, для этого регулярно проводятся внутренние аттестации.

Читайте также:
Смедеревская крепость, Сербия — подробная информация с фото

От чего зависит зарплата?

При расчете заработной платы учитывается сразу несколько факторов. Это регион, в котором находится конкретная торговая точка, величина товарооборота, среднее количество посетителей. Также следует познакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка, чтобы знать, на что сотрудник имеет право. Например, переработки сверх графика должны оплачиваться, причем по увеличенному тарифу. В некоторых магазинах из зарплаты могут вычитать суммы штрафов, например, за опоздание, а иногда и за неподобающий внешний вид.

К сожалению, на практике переработки оплачиваются не так часто, как того требует текущее законодательство, поскольку в этой сети вся работа построена на том, что продавцы вынуждены выходить на работу на несколько часов раньше и заканчивать позже. Но сам факт переработки еще нужно доказать документально, а это не всегда получается. Также из зарплаты вычитается сумма недостачи. В некоторых торговых точках персонал из своей зарплаты покрывает стоимость просроченной продукции.

Помимо зарплаты, у сотрудников «Магнита» есть определенные преимущества. Например, для некоторых специальностей сеть берет на себя расходы по профессиональному обучению. Кроме того, сотрудники могут при желании принимать участие в корпоративной пенсионной программе. Наконец, стоит отметить наличие льготных путевок и неплохой соцпакет.

Рекламные буклеты

Сколько получают работники в сети «Магнит» в зависимости от занимаемой должности

Сказать, сколько конкретно получает работник той или иной специальности в «Магните» довольно сложно, поскольку здесь на многих должностях уровень доходов определяется в индивидуальном порядке, то есть для каждого конкретного специалиста отдельно. Например, средняя зарплата бухгалтера может составлять 17-20 тысяч рублей, а вот менеджер может получать до 115-117 тысяч рублей.

Вообще считается, что специалисты среднего звена получают 20-25 тысяч рублей. Однако известно, что зарплата состоит из ставки и премии. И, например, ставка товароведа составляет 7-10 тысяч рублей, а все остальное это премия, которая зависит от финансовых показателей магазина, но в итоге она доходит до 30 тысяч рублей. Столько же получает кассир.

Ежемесячный доход старшего продавца может составлять 25-27 тысяч рублей. При этом работники низшего звена могут зарабатывать больше, чем работники среднего. Например, зарплата водителя варьируется в пределах 30-60 тысяч рублей. В то же время зарплата грузчиков обычно составляет 24-28 тысяч рублей. А уборщицы зарабатывает менее 17 тысяч рублей. Но это средние цифры по стране, а в конкретных регионах дела могут обстоять совсем иначе.

Реальные вакансии

Сколько получают в Москве и регионах?

В столице зарплаты по традиции выше, чем в регионах. В частности, в Москве рядовой консультант получает 40 тысяч рублей, зарплата товароведа составляет 50 тысяч рублей, директор магазина получает от 70 тысяч рублей. К слову, доход водителей, работающих в московской сети «Магнит», может приближаться к зарплате сотрудников высшего звена – 65-70 тысяч рублей в месяц.

Зарплаты в Санкт-Петербурге ниже, чем в столице, но в целом выше, чем в большинстве регионов. Например, продавец-консультант получает 35 тысяч рублей, товаровед – 45-46 тысяч рублей и т.д. Зарплата охранника составляет 25-35 тысяч рублей. Временный персонал с почасовой оплатой получает 120-140 рублей в час. Директор магазина в Северной столице может рассчитывать на зарплату от 65 тысяч рублей.

В других городах зарплаты ниже. Например, в Волгограде и еще нескольких крупных городах продавцы получают 21-25 тысяч рублей. В Самаре и Уфе зарплата товароведа составляет 30 тысяч рублей, но есть города с более низким уровнем дохода. В некоторых регионах даже директор магазина может получать всего 40-45 тысяч рублей.

Видео отзывов водителей и работников

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: