Как найти работу гражданам Украины в Латвии в 2022 году

Поиск работы в Латвии для граждан Украины в 2022 году

Желание украинцев жить и работать за рубежом всегда было вызвано более высоким уровнем развития экономики европейских стран, более привлекательными заработными платами и перспективами жизни в более комфортной социальной среде. После введения безвизового режима это стремление только усилилось, несмотря на то, что в плане въезда наемных работников в ЕС ничего не изменилось. И все же прибалтийские государства, где чувствуется острая нехватка рабочей силы и квалифицированных кадров, являются одним из ключевых направлений миграции для граждан Украины. Поэтому работа для украинцев в Латвии в 2022 году – тема, требующая детального рассмотрения ввиду усилившегося спроса на рабочие места в Европе.

1. Насколько реально найти работу в Латвии
2. Как искать работу в Латвии
3. Обращаемся в агентство
4. Самостоятельный поиск
5. Как проходит процесс устройства на работу
6. Виза
7. Готовим документы
8. Продление визы
9. Сколько можно заработать в Латвии
10. На какие должности могут претендовать украинцы
11. 11 фактов о Латвии: Видео

Насколько реально найти работу в Латвии

Мировой финансовый кризис, охвативший в том числе и европейскую часть континента, оказался для многих стран настолько катастрофическим, что некоторые из них до сих пор ощущают на себе его последствия.

Негативные процессы в первую очередь затронули экономику, что сразу же сказалось на уровне безработицы. И если говорить о Латвии, то численность нетрудоустроенного населения здесь начала уменьшаться только в 2022 году.

В настоящее время страна испытывает потребность в представителях рабочих профессий и квалифицированных кадрах. Это связано с тем, что сами латыши активно выезжают в другие европейские державы в поисках лучшей жизни. Такая миграция вызвана более высоким уровнем заработных плат и большей стабильностью за пределами родной страны. Для украинцев же, которые не могут сразу переехать, скажем, в Германию или Швецию, латвийское государство становится отличной стартовой площадкой для дальнейшего обустройства в Европе.

Как искать работу в Латвии

Если вы планируете найти действительно достойную работу в этом государстве, придется подучить латышский язык. Для некоторых видов трудовой деятельности пригодится и владение еще каким-нибудь иностранным языком. Причем такие знания понадобятся уже на этапе поиска работы, поскольку в некоторых случаях предстоит иметь дело с местными сайтами или агентствами по трудоустройству.

Обращаемся в агентство

К услугам посредников обращаются многие из тех, кто находится в поиске хороших вариантов работы. При этом за помощью можно обратиться как в фирмы, расположенные в Украине, так и в те, которые функционируют на латышской территории. В любом случае доверять свою дальнейшую судьбу следует только надежному посреднику с проверенной репутацией и быть предельно осторожным, чтобы не попасть в руки мошенников.

Обратите внимание на то, что рекрутинговые агентства в Латвии обязательно должны быть зарегистрированы в Государственном департаменте занятости – NVA. Данная инстанция находится в непосредственном подчинении у Министерства благосостояния, основная задача которого – поддержка безработных и сокращение уровня безработицы в государстве.

Украинским фирмам тоже можно доверять, но проверять. Опасайтесь фирм-однодневок!

При этом следует помнить о том, что все бюро по трудоустройству обязательно берут деньги за предоставленные услуги. А вот результат, увы, не всегда соответствует ожиданиям и чеку, получаемому заказчиком по своему запросу.

Самостоятельный поиск

Работа в Латвии для украинцев без посредников – вполне реальный способ трудоустройства в этой стране. Вариантов в этом случае может быть несколько:

• регистрация в группах в социальных сетях;
• поиск по объявлениям;
• поиск по сайтам компаний.

Преимуществом использования соцсетей можно назвать наличие огромного количества отзывов и рекомендаций от «бывалых» трудовых мигрантов. Здесь вам не только дадут исчерпывающую информацию о том или ином работодателе, но и помогут найти жилье, если таковое не предоставляется, а также поделятся секретами жизни в стране.

Газетные или интернет-объявления – это то, что является фундаментом вашего поиска. Мониторить соответствующие ресурсы необходимо каждый день, поскольку информация на них обновляется регулярно. Приведем основные интернет-площадки, где можно найти неплохой вариант:

• www.cv.lv – здесь вам помогут составить идеальное резюме и подобрать вакансию не только по ее названию, но и по наименованию фирмы. Ресурс доступен на русском языке;
• www.workingday.lv – большим преимуществом данного сайта является выделение вакансий для иностранных работников в отдельный раздел: visas vakances;
• www.sidc.lv – еще один ресурс, где поиск облегчается наличием русскоязычной версии сайта. Здесь можно просто заполнить заявку с вашими пожеланиями, и модераторы займутся вашим трудоустройством;
• www.ss.lv – на сайте представлено порядка 6 тысяч вакансий в различных сферах, а ознакомиться с каталогами можно на русском языке.

На всех перечисленных площадках есть возможность найти компании, с которыми сотрудничают эти интернет-ресурсы, и, следовательно, при желании сразу выйти на интересующее вас предприятие.

Как проходит процесс устройства на работу

Чтобы получить место в латвийской компании, вы должны представить работодателю пакет необходимых документов:

• загранпаспорт;
• латышскую визу;
• разрешение на ведение трудовой деятельности.

В зависимости от должности, на которую вы претендуете, руководство предприятия может запросить у вас доказательства полученного образования и наличия опыта работы.

Никаких шансов трудоустроиться нет у следующих категорий граждан:

• у детей младше 15 лет;
• у подростков 15-18 лет (правда, здесь речь идет только о вакансиях с высокой степенью риска для здоровья).

Основной документ, который понадобится вашему будущему нанимателю, это разрешение на работу. Выдается оно Управлением по делам миграции и гражданства. Однако при его наличии трудиться можно только на определенной должности в рамках одной компании. Это означает, что разрешение выдается исключительно под конкретный трудовой контракт. Если вы намерены совмещать два вида работы, пусть даже в одной компании, вам придется получить разрешение на каждый из них. Само собой разумеется, что при смене должности или места работы подавать документы для получения разрешения придется заново. Такого понятия, как продление разрешительного документа, в Латвии просто не существует. Взамен истекшего выдается новая бумага на новый период времени.

Еще одна особенность местного законодательства заключается в том, что если вы лишитесь работы, ваш вид на жительство, который вы получаете сразу после въезда в страну и прохождения всех формальностей, автоматически аннулируется.

Итак, процесс трудоустройства в Латвии выглядит следующим образом:

1. Поиск вакансии.
2. Получение приглашения от работодателя.
3. Подача заявки в Министерство миграции на получение разрешения на работу (для этого к пакету бумаг придется приложить предварительный контракт).
4. Оформление рабочей визы.
5. Въезд в Латвию.
6. Получение ВНЖ.

Разрешение на работу выдается мигранту сразу после прибытия в страну. Для этого ему в течение первых трех дней нужно явиться в Управление миграции. После того как он получит данный документ, ему предстоит стать на учет в Отдел государственных доходов (аналог украинской фискальной службы).

Готовим документы

Трудоустройство в латвийском государстве предполагает наличие рабочего визового штампа национального образца. Причем ни о каком Шенгене речь здесь не идет.

Для того чтобы рабочая виза в Латвию для украинцев стала реальностью, необходимо подготовить следующий пакет бумаг:

1. Заграничный паспорт.
2. Контракт с работодателем.
3. Приглашение от компании.
4. Подтверждение наличия жилья.
5. Авиабилет.
6. Визовое заявление.
7. Квитанция об оплате пошлины.
8. Фото.

В некоторых случаях у вас могут попросить медицинское заключение о состоянии здоровья – как правило, это связано со спецификой предстоящей работы.

Важно помнить, что подавать прошение о получении визы нужно не позднее чем за 3 месяца до момента выезда. Если в удовлетворении заявки будет отказано, финансовые расходы заявителю не компенсируются. Начиная с 2022 года, личная явка в консульство стала обязательным требованием, что вызвано необходимостью предоставления биометрических данных.

Продление визы

Продлить визу рабочего образца можно на очень короткий срок – до 30 дней. При этом мигранту придется указать веские причины, которые не позволяют ему покинуть территорию Латвии в нужный день, и предоставить документальное подтверждение их наличия.

Услуга пролонгации визы предоставляется бесплатно. Если же вы намерены продлить штамп по личным причинам, тогда вам придется оплатить пошлину в сумме 30 евро. Функция по продлению визы возложена на Управление по делам миграции.

Если же виза продлевается в связи с намерением работодателя продолжить с вами трудовые отношения, тогда именно он подает заявку в уполномоченную инстанцию, где указывает основания для повторного найма.

Сколько можно заработать в Латвии

Как и в большинстве европейских держав, в Латвии существует минимальный уровень оплаты труда, который работодатели обязуются предоставить своим работникам. Начиная с 2022 года, он составляет 380 евро. После вычета налогов наемному сотруднику остается примерно 300-310 евро.

Важно отметить, что зарплата в данном государстве начисляется исходя из количества отработанных часов и объема обязанностей, которые выполняет работник. Этим объясняется то обстоятельство, что два человека на одинаковой должности могут иметь разный оклад.

В целом же среднестатистический гражданин Латвии получает примерно 700-800 евро. Выше всего зарплаты у руководителей компаний, финансовых работников и представителей IT-сферы. При этом следует иметь в виду, что работа в Риге для украинцев сулит более высокую оплату труда, чем в любом другом населенном пункте. Именно поэтому многие из них стремятся обосноваться в столице Латвии.

На какие должности могут претендовать украинцы

Высокий уровень безработицы обусловлен неконкурентоспособными зарплатами на латвийском рынке труда. Но, как показывает практика, оплата труда, которая для латыша считается невысокой, для жителей третьих стран является вполне приемлемым заработком.

Наиболее востребованными профессиями в Латвии для иностранцев, включая украинцев, на данный момент являются:

• продавцы;
• кассиры;
• мойщики посуды;
• строители;
• автослесари;
• стоматологи.

Кроме того, весьма перспективной является работа водителем-дальнобойщиком в Латвии для украинцев.

Несмотря на что на местном рынке занятости требуются как квалифицированные специалисты, так и рабочие руки, предпочтение все же чаще отдают тем, кто согласен на любую работу, особенно если речь идет о сезонной занятости, например, о сборе ягод.

В связи с этим несложно предположить, что вакансии в Латвии для украинцев без знания языка в 2022 году открыты только в тех сферах, которые не требуют взаимодействия с клиентами, и там, где не нуждаются в специалистах высокой квалификации. В основном это горничные, няни, сиделки, домработницы, официанты, садовники, повара, разнорабочие.

Однако трудолюбивых украинцев мало что останавливает на пути в Европу, тем более что вознаграждением для них служит столь желанный ВНЖ.

11 фактов о Латвии: Видео

Работа и вакансии в Латвии

В 2022 году уровень безработицы в Латвии незначительно снизился. Но, тем не менее на рынке труда ещё остро возникает проблема в трудовых ресурсах. Всё чаще в поисках высокооплачиваемой работы иностранные представители едут в Латвийскую Республику.

Что необходимо

В первую очередь для осуществления трудовой деятельности на территории Латвии необходимо обладать разрешением на работу. Этот документ достаточно важен и играет немаловажную роль при трудоустройстве даже, несмотря на то, что в стране процветает теневая экономика.

Все положения относительно трудоустройства в Латвии в 2022 году регулируются Законом о труде.
Трудоустройство иностранного гражданина подразумевает под собой:

1. Оформление непосредственно с работодателем трудового контракта.
2. Получение разрешения на осуществление трудовой деятельности на территории Латвийского государства.
3. Возможность получения вида на жительство.

Так выглядит карточка латвийского ВНЖ.

Трудовой контракт

Непосредственно перед самим принятием на работу между работодателем и наёмным работником подписывается трудовой контракт. Этот документ в обязательном порядке должен содержать данные относительно:

1. Даты начала осуществления трудовой деятельности.
2. Персональные данные, как работодателя, так и наёмного работника.
3. Длительность заключённого контракта.
4. Местоположение трудоустройства.
5. Специальность.
6. Обязанности и права работника.
7. График работы.
8. Оплату труда.

Документ подписывается обеими сторонами. Заключается контракт на национальном языке Латвии – латышском.

Образец бланка трудового контракта.

Трудоустройство

Для трудоустройства на территории Латвии необходимо предоставить работодателю пакет документов, состоящий из:

1. Удостоверения личности.
2. Визы в Латвию.
3. Разрешения на осуществление рабочей деятельности.

В зависимости от предполагаемой должности работодатель может потребовать также документы, свидетельствующие о наличии образования и специализации. Также для некоторых должностей от наёмного работника может потребоваться прохождение медицинского осмотра.

Запрет на трудоустройство

В 2022 году работодатель не имеет права предоставлять работу таким категориям населения, как:

1. Дети возрастом до пятнадцати лет.
2. Подростки. В этом случае речь идёт лишь о работе с высоким риском для их здоровья и безопасности. Подростком считается ребёнок от пятнадцати до восемнадцати лет.

Но правительством государства были введены случаи исключения, которые подразумевают под собой разрешение относительно приёма на работу детей с тринадцати лет при условии их обучения в учебных учреждениях. Приём на работу таких личностей осуществляется на неполный рабочий день. При этом отрасль работы не должна нести никакой опасности для жизни и здоровья самого ребёнка.

Принять ребёнка от тринадцати лет на работу работодатель может лишь в случае наличия разрешения от родителей или опекунов.

Разрешение на работу

Схема получения латвийского разрешения на работу.

Разрешение на осуществление трудовой деятельности выдаётся Управлением по делам миграционной политики и гражданству. Документ предполагает разрешение лишь на одну трудовую деятельность в пределах одной организации. Если человек совмещает несколько видов деятельности ему придётся для каждой из них делать разрешение. Также для смены работодателя, должности или нового места работы потребуется заново подавать документы на получение разрешения.

Все выдаваемые документы имеют электронные копии, которые хранятся в департаменте миграции. Если не предусматривается смена работодателя, но меняется должность, за три дня до вступления в новую должность человек обязан известить управление для внесения поправок в документ.

Понятие продления разрешения на работу в Латвии не существует. Когда истекает срок, разрешение просто заменяют на новое с аналогичным сроком годности.

Бланк для получения разрешения на работу.

Для этого необходимо лишь написать заявление в уполномоченном органе.
Особенностью трудоустройства в Латвии является то, что если человек, обладающий разрешением, теряет работу, он автоматически лишается и прав на вид жительства. В этом случае он в обязательном порядке должен покинуть страну чтобы не нарушить правила миграционного режима.

Рабочая виза

Для осуществления трудовой деятельности на территории Латвийской Республики иностранному резиденту потребуется предварительно оформлять рабочую визу в эту страну.

Как показывает практика, лучше это делать при помощи посреднических агентств. Виза+ услуги посредников обойдется примерно в 100 USD. Обычно на открытие латвийской рабочей визы уходит примерно 2 месяца, но чаще всего ходатайство рассматривается на протяжении 3 – 4 недель.

Для оформления рабочей визы россиянам стоит обратиться в дипломатическое представительство Латвийской Республики в Москве, которое находится на улице Чаплыгина, в здании № 3.

Пример рабочей визы в Латвию.

Необходимые бумаги для оформления:

1. Действующий загран. В документе должно иметься минимум 2 чистые страницы. Также срок действия проездного документа должен быть на 3 месяца больше чем срок выданной рабочей визы.
2. Аппликационная форма.
3. Два фотоснимка.
4. Приглашение на работу от латвийского работодателя.
5. Разрешение на работу.
6. Полис медицинского страхования.
7. Квитанция, подтверждающая оплату государственной пошлины.

Обычно с целью трудоустройства иностранным резидентам выдается национальная виза типа D с максимальный сроком пребывания в 1 год.

Кому не нужна рабочая виза:

1. Акционерам латвийских компаний.
2. Обладателям ВНЖ или ПМЖ.
3. Менеджерам компаний и предприятий, которые приехали в Латвию с целью проведения деловых переговоров.

Документы

Для каждой из стран действуют свои правила оформления документации для приёма на работу. Латвия является страной – членом Европейского Союза, поэтому для граждан тех стран условия трудоустройства упрощены в несколько раз.

Граждане стран Европейского Союза могут въезжать в Латвию без визы. Причём максимальный срок нахождения составляет 180 дней. Но этот период времени человек должен заниматься поисками работы.

Образец паспорта гражданина Латвии.

В 2022 году для представителей этих стран не требуется разрешение.

Помимо граждан Европейского Союза подобной привилегией обладают и граждане таких стран, как:

1. Исландия.
2. Норвегия.
3. Швейцария.
4. Лихтенштейн.

Для других стран, включая Россию и Украину в 2022 году въехать в страну на работу без приглашения невозможно. Для получения рабочей визы необходимо обратиться в посольство в стране фактического пребывания и подать документы, включая приглашение от работодателя. Для россиян и украинцев требуется стандартный пакет документов. По прибытии в государство, человек вправе оформить вид на жительство при условии, что период его нахождения на территории Латвийской республики превышает сто восемьдесят три дня.

Поиск работы

Найти работу в стране возможно через кадровые агентства или интернет. Найти работу также можно и по прибытии в государство. Но в этом случае человек должен изначально въехать в страну по туристической визе, а потом на основании разрешения на работу и трудового договора получить вид на жительство в Латвии.

Но работодатель может взять на работу иностранца только в том случае, если по истечении тридцати дней после размещения им объявления о вакансии никто из граждан Латвии не изъявит желание трудоустроиться на эту работу.

Вакансии

Работа в Латвии привлекает не только сравнительно хорошими заработками, но и хорошими условиями труда. В этой стране весьма высокий уровень безработицы на трудовом рынке из-за низких зарплат. Для граждан третьих стран оплата труда в Латвии кажется высокой, но для самих латвийцев по сравнению с зарплатами в других странах она неприемлема.
Самые востребованные вакансии в Латвии:

• Продавец;
• Водитель – международник (дальнобойщик);
• Кассир;
• Автослесарь;
• Кухонный работник;
• Стоматолог.

Для всех вакансий требуется знание латышского языка. Найти работу без него достаточно сложно, но вполне реально. В основном вакансии без знания языка подразумевают под собой домашний персонал: горничные, няни, садовники и повара. Самыми высокооплачиваемыми профессиями считаются такие, как:

1. Специалисты в компьютерной отрасли.
2. Специальности медицинской и фармакологической отрасли.
3. Банковская сфера.

Самые низкие зарплаты в таких отраслях, как:

1. Здравоохранение.
2. Общественное питание.
3. Образование.

Таблица: Среднемесячный оклад по разным специальностям

Оклад в месяц (выражено в EUR)

Средняя зарплата в Латвии в сравнении с другими странами.

Таблица: средняя заработная плата в разных городах Латвии

Оклад в месяц (выражено в EUR)

В 2022 году работа в Латвии привлекает многих иностранцев, включая россиян, белорусов и украинцев. Огромным преимуществом является возможность наряду с трудоустройством получить вид на жительство.

Уровень безработицы в Латвии

Латвия занимает 8 место по безработице среди всех республик Европейского Союза. Уровень безработицы в 2017 году равен 7.9%.

Таблица: динамика уровня безработицы в Латвии по годам

Год	Уровень безработицы
1992	3.18 %
1993	6.95 %
1994	6.95 %
1995	6.95 %
1996	20.71 %
1997	15.17 %
1998	13.98 %
1999	14.05 %
2000	14.33 %
2001	13.45 %
2002	12.48 %
2003	11.65 %
2004	11.75 %
2005	10.05 %
2006	7.05 %
2007	6.08 %
2008	7.73 %
2009	17.53 %
2010	19.5 %
2011	16.2 %
2012	15.05 %
2013	11.86 %
2014	10.84 %
2015	10.44 %

О том, каких специалистов сегодня примут в Латвии с распростёртыми объятиями – следующий видеосюжет.

Узнайте про новые вакансии первым!

Вы сможете отписаться в любой момент.

Заполните поле “город “, тогда мы сможем отправить Вам более подходящие вакансии

Подписка на вакансии

Подтвердите Вашу подписку

Для этого кликнуть на ссылку в письме, которое мы только что отправили Вам на

Если Вы не получили письмо, проверьте, возможно, оно попало в папку с СМАМом.

Подписка успешно оформлена

Работа в Латвии

Рабочие на куриную фабрику TerraWork

Рабочие на куриную фабрику Латвия г. Рига пригород Зарплата от 900 до 1100 евро/мес. нетто Требования: – Мужчины, женщины сем. пары до 50 лет. – Биометрический паспорт или польская виза. Обязанности: – Фасовка, упаковка курицы. – Разделка и .

Столяри ФОП Батієнко В

№ 215 Латвія, г. Рига Столяри. Чоловіки, до 55 років Обов’язки: виготовляння вікон, дверей та меблів. Заробітна плата: 5-7 євро на годину. Графік: 10 годин на день. В місяць 250-320 робочих годин. Житло надається безкоштовно, харчування за свій рахунок.Тільки під запрошення від нашої .

Кондитер ФОП Батієнко В

№ 214 Латвія, г. Рига Кондитер. Потрібні жінки, до 55 років Робота в кондитерському цеху (випічка тортів, приготування кремів). Графік: 250 годин в місяць. Заробітна плата: 3 євро на годину.Житло та харчування надаються безкоштовно.

Работа для автомехаников Алєксєєв Д. В.

Требуються автомеханики в Ригу, Латвия Официальное трудоустройство Требования: Опыт работы от 2х лет на аналогичной должности Знание русского языка Загран паспорт без открытых виз Диплом или трудовая книжка со специализацией Необходимо пройти собеседования по скайпу или другой аналогичной .

Специалисты по дорожным работам ФОП Батієнко В

№ 1294 Работа в Латвии Проводим набор Специалистов по дорожным работамТребования: Мастер участка с опытом работы с асфальтоукладчиком, дорожной фрезой и другой техникой.Машинист дорожного катка.Машинист автогрейдераМашинист асфальтоукладчикаПроживание предоставляет работодатель;Рабочую .

Бетонщик ФОП Батієнко В

№ 1295 Работа в ЛатвииПроводим набор Бетонщики Ищем только специалистовТребования:Чтение арматурных чертежейУмение работать самостоятельно.Условия работы:Проживание предоставляет работодатель;Рабочую одежду предоставляет работодатель;7 E/час.График работы: 6 дней/1 выходной, или 5дней/2 .

На мебельную фабрику ikea ФОП Залевська О.П.

Латвия. Открыт набор на мебельную фабрику IKEA. Официальное трудоустройство.Требуются мужчины, женщины, семейные пары до 55 лет.Опыт работы и знание языка не требуются.Ответственные, без вредных привычек. Работа по изготовлению мебели в чистом светлом помещении на современном .

Бетонщик ФОП Батієнко В

№ 1309 Работа в ЛатвииПроводим набор Бетонщиков Ищем только специалистовТребования:Чтение арматурных чертежейУмение работать самостоятельно.Условия работы:Проживание предоставляет работодатель;Рабочую одежду предоставляет работодатель; 7 E/час.График работы: 6 дней/1 выходной, или 5дней/2 .

Экскаваторщики на стройке ФОП Батієнко В

№ 1311 Латвия, Рига, стройкаЭкскаваторщики 7-7.5 евро/часПока работаем на почасовке, кто хорошо работает могут перевести на аккорд.График работы: 6 дней/1 выходной, или 5 дней/2 выходных, от объекта рабочий день 10 часов. Рабочие часы: 240−280 в месяц;Жилье, рабочую одежду, транспорт( нужны 1 .

Строитель ФОП Батієнко В

№ 1312 Латвия. Рига. СтройкаВсе общестроительные специальности (бетон, кирпич, кафель, фасад и т.д) по 6.5-7 еро /час.Пока работаем на почасовке, кто хорошо работает могут перевести на аккорд.Жилье, питание, транспорт( нужны 1 права на 4-5 чел) Латвийская сторона дает Бесплатно Можно по польским .

Домработница в Латвию ФОП Сергиянська А. В.

Вакансия: Домработница в Латвию График 22 месяца Русскоязычная семья Работа с проживанием в семье Семья обеспечивает питанием Перелет за счет семьи Место работы: Европа, Латвия, Рига Заработная плата: 1600евро в месяц Обязанности: Уборка дома 180кв.м. Наведения порядка в .

Стройка в Риге ФОП Кучеренко В. С.

№ 1311 Латвия. Рига. Стройка.Экскаваторщики 7-7.5 евро/часПока работаем на почасовке, кто хорошо работает могут перевести на аккорд.График работы: 6 дней/1 выходной, или 5 дней/2 выходных, от объекта рабочий день по 10 часов. Рабочие часы: 240−280 в месяц;Жилье, рабочую одежду, транспорт( .

Специалист по дорожным работам ФОП Сімілєт В. С.

№ 1294 Работа в Латвии. Проводим набор специалистов по дорожным работам. Требования: – Мастер участка с опытом работы с асфальтоукладчиком, дорожной фрезой и другой техникой. – Машинист дорожного катка. – Машинист автогрейдера. – Машинист .

бетонщиков ФОП Сімілєт В. С.

№ 1309 Работа в Латвии Проводим набор бетонщиков! Ищем только специалистов!Требования:Чтение арматурных чертежейУмение работать самостоятельно. Условия работы:Проживание предоставляет работодатель;Рабочую одежду предоставляет работодатель;7 EUR/час. График работы: 6 дней/1 выходной, или .

Проводим набор бетонщиков ФОП Сімілєт В. С.

№ 1309 Работа в Латвии Проводим набор бетонщиков! Ищем только специалистов! Требования: Чтение арматурных чертежей Умение работать самостоятельно. Условия работы: Проживание предоставляет работодатель; Рабочую одежду предоставляет работодатель; 7 .

Эксковаторщик ФОП Сімілєт В. С.

№ 1311 Латвия,Рига.СтройкаЭкскаваторщики 7-7.5 евро/часПока работаем на почасовке, кто хорошо работает могут перевести на аккорд. График работы: 6 дней/1 выходной, или 5 дней/2 выходных, от объекта рабочий день 10 часов. Рабочие часы: 240−280 в месяц;Жилье, рабочую одежду, транспорт( нужны 1 .

Менеджер з продажу в центральній Латвії (продукти харчування та напої) HAYS Manufacturing

Описання роботи Менеджер з продажу в центральній Латвії (продукти харчування та напої)Рига (Латвія)РЕФ.: 1157369Для нашого клієнта – міжнародної та однієї з найбільших компаній у технічній галузі – ми шукаємо територіального менеджера / регіонального менеджера з продажу, який відповідатиме .

Трудоустройство официальное для сварщиков, оформление документов ФОП Братасюк І. О.

Нужен только биометрический паспорт Все официальные документы производит работодатель 1430-2640 евро в месяц чистыми+ бонусы 10-12 евро в час Финляндия 9-11 евро в час Германия 7,5-8 евро в час Эстония 6,5-7 евро в час Латвия По 8-10-12 часов смена. Находимся в г. Львов, ул.Городоцкая,172, .

СКЛАД-ВОДІЙ НАГІЧНИКА DEKORGLASS DZIAŁDOWO SPÓŁKA AKCYJNA

Описання роботи Номер пропозиції: StPr / 21/0944Обов’язки:збір готової продукції з виробництва, оформлення піддонів за спеціальними правилами, постановка готової продукції на склад, маніпуляція завантаженням готової продукції замовнику, доставка фольги, картону та піддонів у виробничий .

На роботу у Фінляндію на зварку, з досвідом ФОП Братасюк І. О.

Зварка металоконструкцій, зачищення сварочних швів, вміння читати схеми. Досвід в кораблебудівельній галузі рахується перевагою Чоловіки до 55 років З досвідом роботи не менше 3 років Зп 1430-2640 евро і більше Біометричний паспорт Офіційне працевлаштування Знаходимось у м.Львів, .

Легально в Европу для сварщиков с опытом ФОП Братасюк І. О.

Необходимый опыт работы – 3 года Пол: мужчины до 55 лет Зп от 1430-2640 евро и больше. Биометрический паспорт Жилье: бесплатное Хорошие условия,2 человека в комнате,вся необходимая мебель,санузел,душ,кухня, Стиральная машина на этаже. Все документы производит .

Монтажники наружных сетей ФОП Батієнко В

№ 1310 Латвия, г. Рига. Требуются монтажники наружных сетей (трубопровода). Заработная плата: 6-7-8 евро в час. Тех, кто хорошо работает переводят на аккорд. График работы: 6 рабочих дней в неделю и 1 выходной или 5 рабочих дней и 2 выходных (зависит от объекта). Рабочий день 10 часов. Рабочих .

Куриная ферма Megapolis

Вакансия:Работник на Куриную ферму Место работы: г. Рига Требования:Мужчины, женщины, семейные пары. Оплата: 4.5 евро в час, с середины ноября планируется повышение зарплаты до 5 евро в час. График:Только дневные смены по 12−14 часов, один плавающий выходной. Температура + 6 .

Помощники на кухню ФОП Батієнко В

№ 756 Латвия, г. Рига. В сеть кафе и ресторанов. По польским визам (документы оформляют на месте, легально). Требуются помощники на кухню, женщины до 45 лет. Заработная плата 4 евро в час. График: от 8 до 12 часов в день, 6 рабочих дней в неделю. Встречает координатор на автовокзале.

Рабочие на птицекомбинат ФОП Батієнко В

№ 760 Латвия, г. Рига (14км от Риги) На птицекомбинат требуются мужчины, женщины и семейные пары до 60 лет. Заработная плата: 3,5 евро в час первые 2 месяца; с 3 месяца – 4 евро в час нетто. График : от 8 до 12 часов в день, 6 рабочих дней неделю. Только дневные смены. Обязанности: раздел .

Маленькое Прибалтийское государство в северо-восточной части Европы привлекает граждан стабильными заработками и прямыми перспективами остаться здесь насовсем. В 2004 году оно вошло в зону Европейского Союза, а с 2014 в стране расплачиваются евро. Работа в Латвии для украинцев становится привлекательной из-за устойчивости экономической ситуации в Прибалтике, разнообразия свежих объявлений и приемлемых условий работы.

Полезная информация:

Посольство Латвии в Киеве находится по адресу: вул. І вана Мазепи 6 Б, Київ , Україна, 01901

Латвия для работы – за и против

Прежде чем собираться на работу в Латвию не помешает взвесить видимые плюсы и минусы трудоустройства. К преимуществам относят возможность быстро найти подходящую работу, заработная плата в валюте, прозрачные правила приёма работников, простота разрешения на работу и приглашения от работодателя. Плюсом будут наличие доступных, высоко оплачиваемых вакансий для специалистов IT-сферы, строителей, врачей, фармацевтов, инженеров, водителей, выполняющие дальние рейсы. Много предложений по работе как в Риге, так и в прочих городах.

Однако к недостаткам отнестись нужно внимательно, работа в Латвии не всегда оправдывает ожидания. Уровень заработных плат в Прибалтике невысокий. Государство стоит почти на последнем месте по этому показателю с Болгарией, Румынией, Литвой и Эстонией.

Средняя зарплата оценивалась в текущем году в 680, а минимальная 380 Є/месяц. Неквалифицированный труд востребован, но оплачивается крайне низко. Прибалтийским фирмам нужны няни, официанты, продавцы, разнорабочие на сбор урожая. Местные жители уезжают в поисках лучшей жизни вглубь Европы.

Без знания латышского легальная работа будет практически недоступна. А на его изучение потребуется дополнительное количество времени. Иные языки не в ходу у руководителей компаний. В первое время пребывания объясниться можно, но работать на хороших должностях, сложно.

Знаете ли вы что:

рабочую визу открывают в посольстве до 30 дней

контракт укладывается на латышском языке;

у соискателя могут потребовать доказательства квалификации.

Общие требования к мигрантам

Требования к желающим подыскать работу в Латвии не отличаются в целом от предъявляемых ЕС к кандидатам на работу. Приняв решение отправиться за границу, следует действовать поэтапно.

Найти работодателя и заручиться его решением о приёме на предприятие.

Взять справку из агентства занятости об отсутствии претендентов на эту вакансию среди местного населения.

спортсмены и их тренеры;

художники, артисты и представители творческих профессий;

владельцы Голубой карты ЕС владеющие достаточной квалификацией, прошедшим собеседование и востребованные на рынке труда;

преподаватели вузов, консультанты и эксперты, работающие при заключении международного договора;

технический персонал, необходимый во время организации выставок, спортивных мероприятий;

бизнесмены, ведущие собственный бизнес.

Получить вызов от компании, заверенное в Министерстве внутренних дел.

Запросить вид на жительство с возможностью выполнять трудовые обязанности в стране.

Первоначально вид на жительство выдаётся на срок не более одного года. Однако продлевать его можно в течение 5 лет, а затем претендовать на гражданство. Первые 365 дней гражданин должен трудиться у одного работодателя. При желании сменить работу, ему придётся всё делать заново.

Советы: не меняйте работодателя без причины, а сменив, обязательно уведомите Управление по делам миграционной политики и гражданства для получения нового разрешения на работу.

Документы, правила, что надо знать

Если работа в Латвии, вакансии в целом устраивают, оформляйте позволение на проживание и трудоустройство. Для пребывания и ведения трудовой деятельности необходима рабочая долгосрочная виза (D). Разрешительные бумаги оформляют в Консульстве в Украине. Кандидату потребуется следующее:

заполненные анкеты в двух экземплярах;

загранпаспорт, до окончания действия которого остаётся не менее 6 месяцев;

фотографии в цвете (3,5 х 4,5) – 3 штуки;

медицинская страховка с покрытием не менее 43 тыс. Є;

справка об отсутствии правонарушений и судимости;

подтверждение адреса проживания.

Сбор составит 61 евро, рассматривают бумаги от 5 до 30 дней. Сотрудники имеют право запросить другие документы для выдачи визы. Нюансы оформления, сроки подачи доступны на сайте Консульства.

Открытость и доступность государств даёт право украинцам легко пересекать границы, находить занятия, приносящие доход, получить интересный опыт, стабильность и поиск для себя новых горизонтов. Однако внимательная оценка преимуществ и недостатков работы украинцев в Латвии и оценка их собственных сил и перспектив, позволит не сделать лишних ошибок.

РАБОТА В ЛАТВИИ БЕЗ ПОСРЕДНИКОВ

Латвийская Республика — это небольшое прибалтийское государство с населением около 1,9 млн человек, расположенное на северо-востоке Европы между Эстонией и Литвой. С 2004 года страна входит в состав Европейского союза, а в 2014 году присоединилась к зоне евро. Несмотря на относительно низкие зарплаты, работа в Латвии для граждан постсоветского пространства, в частности, украинцев, русских и белорусов в текущем 2022 году — это хороший повод для иммиграции в Европу в расчете на долгосрочную перспективу.

В сравнении с другими странами ЕС, адаптация в Латвии проходит намного быстрее, ведь около четверти местных жителей — это этнические русские, соответственно языковой барьер не является большой проблемой. Хотя знание латышского, конечно же, не помешает. Латвийская экономика имеет скромные показатели, тем не менее довольно стабильна.

К примеру, развиты сфера сельского хозяйства, деревообработка, некоторые сектора промышленности, а также транзитные услуги. Кстати, одна из самых популярных и востребованных вакансий в Латвии — это водитель-дальнобойщик. Но требуются и другие иностранные специалисты, те же строители и представители рабочих профессий.

Последние 20 лет население страны неуклонно сокращается, молодые латыши стремятся в более развитые европейские страны, поэтому для повышения экономического потенциала правительство заинтересовано в привлечении рабочей силы из-за рубежа. Уровень безработицы в Латвии в районе 8–9%.

В сравнении с 2010 годом, когда этот показатель доходил до 20%, можно сказать, что ситуация на рынке труда вполне приемлема. Далее, узнаем как найти работу в Латвии без посредников, рассмотрим доступные вакансии и зарплаты в 2022 году, а также основные требования к иностранцам из стран СНГ.

СОДЕРЖАНИЕ

Трудоустройство в Латвии для иностранцев

В связи с тем, что Латвия входит в состав ЕС, требования к приему на работу иностранцев из третьих стран, в том числе СНГ, мало чем отличаются от других европейский государств. То есть для законного трудоустройства на латвийской территории гражданам, например, Украины и России, необходимо заблаговременно найти работодателя, получить разрешение на работу, затем в Консульстве Латвии открыть рабочую визу и оформить вид на жительство с правом профессиональной занятости.

Обязательным требованием к латвийской компании при принятии сотрудника из-за рубежа является информирование об этом Государственного агентства занятости Латвии (далее — ГАЗ). Таким образом местные власти проверяют, что, по крайней мере, в течение месяца на вакансию не претендуют местные жители или граждане одной из стран ЕС. Для некоторых категорий иностранных специалистов такое подтверждение не требуется, например:

• спортсмены, тренеры, представители творческих профессий: актеры, художники, композиторы, режиссеры, танцоры и так далее;
• держатели Голубой карты ЕС;
• иностранные преподаватели в аккредитованных латвийских вузах;
• технический персонал, задействованный в организации культурных или спортивных мероприятий;
• должностные лица, эксперты и консультанты, осуществляющие в Латвии профессиональную деятельность на основе международных договоров;
• бизнесмены, работающие в собственной латвийской компании, при соблюдении определенных условий.

Если сотрудниками ГАЗ Латвии заявка на наем иностранного специалиста одобрена, латвийской работодатель высылает соискателю приглашение на работу, предварительно зарегистрированное в Управлении по делам иностранцев при местном МВД. После этого можно обращаться в Консульство Латвии в своей стране за рабочей визой.

Обычно первый вид на жительство выдается на срок до одного года, с правом продления до 5 лет, после чего появляется возможность оформить постоянное жительство, а в дальнейшем и гражданство Латвии. В течение первого года смена работодателя не разрешается. Для этого потребуется пройти всю процедуру заново.

Как найти работу в Латвии. Поиск вакансии без посредников.

Перед тем как приступать к поиску вакансии в Латвии для украинцев или русских, дабы не тратить время, что называется, впустую, необходимо трезво оценить свои шансы на успешное трудоустройство. Прежде всего это касается владения языком и уровня квалификации. Для самостоятельного поиска престижной и высокооплачиваемой работы в Латвии в 2022 году в большинстве случаев понадобится знание латышского языка на хорошем уровне.

Некоторые виды профессий, особенно регулируемых или связанных с государственными структурами Латвии, требуют навыков местного языка в обязательном порядке. Частные латвийские компании могут принимать иностранцев на свое усмотрение, в зависимости от функциональных обязанностей кандидата. Работа в Латвии без знания языка — это в основном неквалифицированный труд или компании, направленные на взаимодействие с русскоязычными жителями.

Привлекательность Латвии для поиска работы и стажировки

Квалифицированные специалисты в Латвии востребованы во многих сферах жизнедеятельности довольно широко, спрос на них только увеличивается. Правительство страны делает всё для создания комфортных условий иностранцам, желающим трудоустроиться в стране. В большинстве случаев работу в Латвии ищут русские, украинцы и другие граждане стран СНГ.

Поиск работы

Латвия предоставляет возможность погрузиться в удивительный мир исторических и архитектурных шедевров

При поиске работы в Латвии соискатели стараются ознакомиться с информацией о вакансиях, как, впрочем, и везде. Но этого недостаточно. Необходимо рассказать потенциальным работодателям о себе. Если есть возможность обратиться напрямую к работодателю, то не стоит сомневаться, направляйте резюме прямо на адрес интересующего предприятия.

Можно воспользоваться личными связями и поискать свободные рабочие места через знакомых или родственников, проживающих на территории Латвии.

Самым же популярным методом поиска вакансий является интернет, где можно в поисковой системе просто набрать соответствующий запрос. Кстати, у любой латвийской газеты есть свой сайт c рубрикой о работе. В интернете зарегистрировано множество специализированных ресурсов и агентств, занимающихся подбором персонала и предоставляющих информацию о трудоустройстве. Наконец, можно обратиться в Государственное агентство занятости Латвии (http://www.nva.lv), на бирже труда которого регистрируются все запросы работодателей, связанные с поиском иностранных сотрудников.

Таблица: ресурсы по поиску работы в Латвии

Таблица: востребованные профессии и распространённые вакансии в Латвии в 2016 г.

Видео: работа и зарплаты в Латвии

Перспективы по работе в Латвии есть у владеющих русским, английским, латышским + имеющим западное образование, тем, кто ищет работу не по знакомству, а по конкурсу. Вакансии есть, очень немного стоящих претендентов, иногда конкурсы бывают повторными.

В последнее время требуются программисты (достаточно русский, английский технический), на работу берут даже студентов 1 курса, если что-то из себя представляет как спец.

MASKa

http://www.meeting.lv/phpBB2/viewtopic.php?f=101&t=10443&sid=5088024b88c4696e7ff099e6f9d536e0

Таблица: средние заработные платы в Латвии в 2016 г.

Название вакансии	Заработная плата, EUR в месяц
Административный работник	570
Архивариус	500
Офис-менеджер	660
Секретарь / делопроизводитель	560
Ассистент руководителя	800
Руководитель охраны	1350
Охранник	480
Брокер по страхованию	1150
Специалист по страхованию	610
Аудитор	1400
Экономист	1050
Финансовый аналитик	1040
Финансовый контролер	1800
Главный бухгалтер	1800
Бухгалтер	700
Архитектор	820
Руководитель строительных работ	1300
Инженер-строитель	1600
Строитель (каменщик, маляр, отделочник)	600
Плотник / столяр	700
Руководитель проектов (строительство)	2000
Сметчик	1250
Электрик	610
Электроинженер	880
Слесарь по электромонтажу	580
Специалист телекоммуникации (инженер)	1100
Техник телекоммуникации	880
IT-специалист	1000
Программист (опыт работы 1–5 лет)	1600
Программист (старший, опыт работы 5+ лет)	2500
WEB-дизайнер	800
Слесарь	600
Инженер-механик	900
Сварщик	610
Упаковщик	520
Инженер по процессу производства	1100
Швея	400
Техник / механик	700
Технолог	1400
Воспитатель дошкольного образования	375
Преподаватель	550
Юрист	1200
Фотограф	830
Садовник	500
Аналитик маркетинга	1400
Специалист по маркетингу	1000
PR-специалист	890
Журналист	700
Горничная	250
Парикмахер	500
Сантехник	800
Кассир	380
Продавец	430
Торговый представитель	740
Автоводитель / водитель грузовика	750
Экспедитор	670
Курьер	670
Руководитель общественного питания	780
Повар	550
Официант	500
Фармацевт	750
Медсестра	430
Санитар / сиделка	340

Зарплата может существенно отличаться в зависимости от того, в какой компании вы работаете. Чем крупнее предприятие, тем на более высокий уровень оплаты труда можно рассчитывать.

Минимальная заработная плата в Латвии — 360 EUR в месяц при 40-часовой рабочей неделе. При почасовой оплате минимальная ставка составляет 2,166 EUR. Средняя зарплата в Латвии около 800 EUR, но эти данные могут быть неточными из-за того, что работодатели зачастую пытаются любыми способами оптимизировать налоги и выплачивают заработную плату в «конвертах».

Видео: реальные зарплаты в Латвии

Трудоустройство

Латвийское законодательство в вопросах трудоустройства сильно усложнено. Способ легального получения работы в Латвии зависит от вашего гражданства. Если вы гражданин Евросоюза, то это один порядок оформления, а если у вас гражданство третьих стран (Россия, Украина, страны СНГ), то всё будет по-другому. А есть ещё отдельный список стран, для которых действуют совсем другие правила.

Граждане третьих стран должны иметь разрешение на работу в Латвии. Но получить его можно только при наличии шенгенской визы или вида на жительство (ВНЖ). Следует учитывать, что виза при этом должна быть выдана только латвийским консульством. Кроме этого, в разных ситуациях перечень требований к заявителю на получение ВНЖ отличается, что закреплено в иммиграционном законодательстве и контролируется со стороны латвийской погранслужбы. Так что разобраться во всех хитросплетениях, связанных с вопросами трудоустройства иностранцев в Латвии, не так и просто.

Таблица: порядок оформления на работу в Латвии в зависимости от гражданства

Граждане Союза (стран Европейского Союза, Лихтенштейна, Исландии, Норвегии, Швейцарии)	Граждане других (третьих) стран
Нет ограничений для въезда, пребывания и работы в Латвии. Лица, которые хотят находиться в Латвии непрерывно более 90 дней, должны зарегистрироваться в Управлении по делам гражданства и иммиграции, однако можно не регистрироваться в течение 183 дней, если пребывание в Латвии связано с поисками работы.	Для работы в Латвии необходимо иметь:

Рынок труда Латвии — непаханое поле. Конкуренция в ИТ маленькая, поэтому принимают всех и со всех стран. Самые популярные сервисы по поиску работы cv.lv, ss.lv, cv.online. Приехав сюда, я нашла работу в течение 2 месяцев, мой муж — чуть ли не сразу же на удалённую эникейщиком (т. е. и ворд установить и видео смонтировать, «нутыжайтишнег»), там конечно, много всего обещали, давали кучу заданий, мучили 2 недели типа на испытательном, по факту заплатили 16 евро, после чего муж с ними попрощался. Устроился уже окончательно спустя ещё 1,5 месяца, т. е. спустя 2,5 месяца с того момента как приехали. Оба работаем в мобильной компании TELE2, т. е. работа по специальности, с учётом предыдущего опыта работы тоже с сотовой компании — практически продолжение предыдущих обязанностей — в моём случае и явное развитие — в случае мужа. От админа к девелоперу. Работали изначально на полставки из-за учёбы, затем перешли на полную. Получаем примерно по 1000 евро на каждого, однако эту ставку мы сами себе, по сути, назначили, т. к. при приёме на работу не знали уровень зарплат и боялись завысить. В целом, в ИТ тут самые высокие зарплаты. От 1000 и выше, можно сказать — мы на минимуме.

Аноним

http://techvillage.ru/city/12-rga-latvia

Разрешение на работу и ВНЖ

Вначале работодатель должен оформить приглашение на работу или вызов для ВНЖ для иностранного работника.

Разрешение на работу для иностранца оформляется в Управлении по делам гражданства и иммиграции Латвии на основании долгосрочной рабочей шенгенской визы категории D — сроком на один год, или на основании ВНЖ — на весь срок действия.

Таблица: перечень необходимых документов для оформления визы и ВНЖ

• анкета установленного образца для вида на жительство;
• фотография такого же размера, как и в загранпаспорте;
• справка об отсутствии судимости, выданная компетентным учреждением страны гражданства или проживания (для иностранных граждан старше 14 лет), если иностранец пребывал там дольше 12 месяцев;
• подтверждение обеспечения необходимого прожиточного минимума (c 1 апреля 2016);
• документ, подтверждающий предполагаемое место жительства в Латвийской Республике;
• документ об оплате государственной пошлины.

Есть ещё несколько вариантов перечней необходимых документов для оформления ВНЖ, которые так или иначе связаны с трудоустройством в Латвии. Это инвестиции, покупка и владение недвижимостью, научное сотрудничество, оказание услуг, организация представительств иностранных компаний, владение синей картой ЕС. С полным перечнем можно ознакомиться, посетив официальный сайт Управления по делам гражданства и миграции Латвии (http://www.pmlp.gov.lv).

Как оформить контракт?

Рабочий или трудовой контракт в Латвии заключается между работодателем и работником в письменной форме до получения визы или ВНЖ. Обычно срок контракта не указывается, за исключением случаев оформления на временную, сезонную или оплачиваемую общественную работу.

Трудовой договор содержит все необходимые данные работника и работодателя, места работы и профессии, зарплаты и времени её выдачи, продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска, количества рабочих часов в неделю, а также ссылки на пункты коллективного договора предприятия, связанные с вопросами занятости.

Штрафы

Нелегальное трудоустройство в Латвии влечёт за собой наложение штрафных санкций как на работника в размере 700 EUR, так и на работодателя — до 2 тыс. EUR. Кроме этого, если иностранец получил разрешение на работу в одной компании, он не может по нему работать на другом рабочем месте, так как это также будет считаться нелегальным трудоустройством.

Таблица: преимущества и недостатки работы в Латвии

Плюсы	Минусы
Экология. На территории страны множество лесов, озёр и рек, заповедников. Уровень загрязнения окружающей среды минимален.	Сложное и запутанное законодательство в сфере трудоустройства иностранных граждан.
Качественные продукты, при производстве которых соблюдаются все стандарты и требования Евросоюза.	Несмотря на востребованность некоторых специальностей, уровень безработицы в Латвии довольно высок, и устроиться на высокооплачиваемую работу сложно. Исключение составляет открытие собственного бизнеса.
Инвестиции. На сегодняшний день уровень мировых инвестиций в экономику Латвии имеет тенденции ускоренного роста. Этот факт позволяет говорить о том, что в недалёком будущем Латвия станет одним из тех государств, рынок труда которого потребует больше высококвалифицированных специалистов во многих отраслях.	Необходимость выучить латышский язык. Хотя при определённых обстоятельствах и условиях можно обходиться без знания латышского языка, всё-таки для полноценной жизни выучить его хотя бы на базовом уровне придётся.
Налоги. Латвия является одним из немногих государств, система налогообложения которого предусматривает невысокие налоги. Подобная практика направлена на привлечение инвестиций и создание новых рабочих мест, увеличение уровня платёжеспособности населения и т. п.	Сырой климат. Посмотрев на карту, можно убедиться, что Латвия не является средиземноморской страной. Недаром тёплые вязаные носки, шарфы и варежки в комплекте с «Рижским бальзамом» составляют основу местной сувенирной продукции.

Мне нравится относительная дешевизна жизни в Латвии. Цены на различные товары и услуги в Риге в 1,5–2 раза ниже, чем в той же Москве. Качество сопоставимое, или даже выше. Есть хорошее авиасообщение с другими странами Европы. Без пограничного контроля можно ехать на своём авто хоть до Лиссабона. В Латвии хорошая природа, чистые леса и реки. Понравились продукты питания, потому что они всегда свежие и вкусные. Недостаток в том, что здесь довольно высокий уровень безработицы, а ещё сложно строить свою карьеру из-за особенностей ограниченного рынка. Зато свой бизнес можно открыть легко.

AlexeyM

http://www.obzor.lt/forum/f384.html

Стажировка

Стажировку в Латвии удобно проходить жителям России, Украины и стран СНГ. Вы получаете богатый международный опыт, не уезжая слишком далеко от дома. Ведь Латвия входит в Евросоюз, а это ещё и возможность беспрепятственного передвижения по всей его территории.

Основными направлениями, по которым в этой стране стажируются специалисты, являются экология, исследовательская деятельность и фармацевтическая промышленность.

По индексу экологической эффективности Латвия находится на втором месте после Швейцарии, и власти поддерживают всевозможные проекты, связанные с окружающей средой, что привлекает экологов-стажёров.

Можно пройти стажировку на Grindex — самом известном фармакологическом предприятии Балтии.

За счёт правительственных грантов и стипендий в качестве стажировки можно проводить исследования, связанные с историей и культурой Латвии.

В поиске программ, связанных со стажировками и разнообразными волонтёрскими проектами, помогут такие ресурсы, как:

• https://eurasmus.com/en/info/find-intern-placement-latvia;
• http://www.helpx.net/hostlist.asp?host_region=382&network=3.

Бизнес-иммиграция

Для осуществления бизнес-иммиграции нужно открыть в Латвии собственный бизнес или стать инвестором.

При открытии компании иностранец легализуется в качестве самозанятого лица и процедура оформления ВНЖ такая же, как и при устройстве на работу.

В области инвестирования всё несколько иначе. По латвийскому законодательству, действующему в настоящее время, ВНЖ сроком на пять лет можно получить в следующих случаях:

• купить в стране недвижимость на сумму не менее 250 тыс. EUR;
• открыть новую или приобрести действующую фирму, вложив не менее 360 тыс. EUR и выплачивая ежегодно не менее 28 тыс. EUR в виде налогов;
• разместить сроком на пять лет в латвийском банке субординированный депозит на сумму не менее 286 тыс. EUR.

По окончании пяти лет можно подавать заявление на получение постоянного места жительства (ПМЖ), а в дальнейшем, после ещё одного пятилетнего срока, и на гражданство Латвии.

Несмотря на все сложности латвийского законодательства в области трудовых отношений, многие стремятся получить работу в этой стране. Ведь вместе с трудоустройством вы получаете вид на жительство, что позволяет беспрепятственно перемещаться по всему Евросоюзу и стать в дальнейшем гражданином Латвии, а значит, полностью интегрироваться в европейское сообщество.

Поиск работы и легальное трудоустройство в Латвии в 2022 году

Прибалтику всегда называли маленькой Европой на территории СНГ. Она и сейчас дает сотням и даже тысячам мигрантов жить в привычных условиях, но получать европейские зарплаты. Вот почему работа в Латвии остается заманчивой для россиян.

Чем привлекает Латвия трудовых мигрантов

Республика интересна соискателям работы тем, что дает ряд дополнительных возможностей:

• проще натурализоваться;
• легче открыть свой бизнес;
• организационные и визовые затраты здесь ниже;
• поощряется покупка недвижимости негражданами;
• в ряде отраслей (дизайн, IT) низкая конкуренция и высокий спрос.

Постоянно растущий уровень жизни в Латвии показывает: страна на правильном пути. Она экологична, стабильна и укрепляет внешние связи и экономику.

Варианты поиска работы

Рынок труда открыт для россиян, несмотря на все политические перипетии. Поэтому, имея чистую биографию и статус законопослушного гражданина, необходимые навыки и квалификацию, найти работу в Латвии несложно. Это можно сделать как самому, так и через компании, занятые в данной сфере уже не первый год.

Самостоятельно

Самостоятельный поиск работы в Латвии все больше зависит от активной интернет-жизни соискателя. Мониторинг профессиональных социальных сетей, объявлений на русскоязычных порталах Латвии, отслеживание информации о вакансии для россиян на официальных сайтах интересующих вас предприятий – все это дает возможность хорошо устроиться.

Но начать стоит с резюме, рекомендаций, характеристик с прежнего места работы. Ежедневно проверяйте указанные вами контакты (mail или страничка в соцсети) – не поступил ли ответ.

Далее, имея предварительное согласие работодателя, можно заняться оформлением рабочей визы. Это обойдется в сумму от 70 до 100 евро.

Через посредников

Найти работу в Риге помогают конторы, латвийские и российские. Эта услуга платная, но успешность таких поисков высока. Чтобы не оказаться в руках мошенников, обратите внимание на ряд моментов:

1. Совпадает ли пакет документов и требований организации, в которую вы обратились, с аналогичными условиями посольства.
2. Есть ли позитивные отзывы об их деятельности в соцсетях.
3. Подтверждается ли информация о сотрудничестве с ними у фирм и производств – интернет-переписка дает возможность проверить и это.

В последнее время уважающее себя кадровое агентство стремится руководствоваться принципом «от работодателя». Они ищут место не по вашим параметрам, а предлагают вам имеющиеся запросы латвийской стороны. В ряде случаев предприятия и берут на себя затраты по оформлению и получению вашей визы, оплате услуг агентств по трудоустройству.

Востребованные профессии в стране на 2022 год

Нянечки, сиделки, домработницы и официантки из РФ спросом пользуются все меньше. Это чаще местные пенсионерки или подрабатывающие студентки. Зарплаты в этой сфере невысоки и не привлекательны для русскоговорящего и не имеющего своего жилья приезжего, а вот конкуренция – огромна.

По-прежнему высок спрос в сфере логистики и на квалифицированные рабочие специальности. Трудоустроившись водителем, россиянин может получать от 1000 до 1500 евро в месяц. Персональные качества (ответственность, пунктуальность, честность, трудолюбие), наличие нужной категории вождения и опыт дают высокие шансы на устройство.

Попадаются и вакансии для тех, кто готов работать дальнобойщиком в международных перевозках. Здесь обращают внимание на статус водителя – попадал ли в ДТП, не привлекался ли к ответу за правонарушения, а также на его состояние здоровья. Если все в порядке – работа ваша, плюс – командировочные, которые в Латвии довольно высоки.

Неизменным успехом пользуются обладатели строительных профессий. Развитие курортной инфраструктуры, предпринимательство в сфере аренды жилья создает условия, в которых нужны строители. Востребованы как мастера отделочных работ и маляры, так и те, кто способен осуществлять капитальные высококвалифицированные услуги. На небольшие частные предприятия и в крупный бизнес почти постоянно требуется бетонщик или электрик, сантехник или инженер. Еще одна популярная специальность – сварщики. Ввиду того, что это вредные работы, сопряженные с риском, молодежь в Латвии неохотно осваивает эту специальность. А рабочие нужны — отсюда и спрос.

Однако самыми привлекательными для соискателей будут места в IT-сфере.

Размер заработной платы

По состоянию на 2022 год установилась средняя зарплата в Латвии в размере около 950 лат или 800-900 €. С чем связана такая невысокая сумма? С большим разбросом в зависимости от места работы и квалификации специалиста. Где-то предлагают не более 500 лат в месяц, а где-то более 15 тысяч.

Несмотря на то, что в 2022 году минимальная оплата труда и прожиточный минимум установлены в размере 430 € в стране, для неграждан соглашаться на такую зарплату рискованно. Ведь для визы нужно заявить, что ожидаемый доход будет от 936 €. Учитываем, что часть средств поглотит довольно высокая аренда жилья – от 300 € в месяц, более 400 – на питание и личные нужды. Так что, не имея гарантий поселения в семью или работы, предполагающей предоставления питания и проживания даром, соглашаться на минималку не стоит.

Налог на зарплату

В Латвии на доходы физических лиц выработаны четкие фискальные обязанности. На соцстрахование работника с его месячного заработка удерживаются 11 %, в виде подоходного налога – еще от 20 %.

Это довольно большая сумма, но есть и плюс: между Латвией и Российской Федерацией заключен договор об автоматическом обмене этой информацией. Значит, соответствующие отчисления с заработков, если в планах нет отказа от другого (российского) гражданства, будут внесены в пенсионный счет мигранта на его родине.

Стажировка

Это надежный путь получения работы в Латвии. По окончании учебного заведения выпускника нередко приглашают предприятия и научные учреждения государства. У них есть спрос на талантливую иностранную молодёжь. Знание языков (английский, латвийский) гарантирует стажёру успешную работу в программе и возможное дальнейшее трудоустройство, как в республике, так и в Европе.

Молодые люди, получившие высшее образование в Латвии, даже если не являются ее гражданами, могут оформить или продлить ПМЖ. Тогда они уже претендуют на места стажеров во всех странах ЕС. Естественно, для этого кандидат должен представлять интерес для работодателя.

Нюансы официального трудоустройства

Жёстких условий или ограничений, кто может быть официально трудоустроен в латвийской республике, а кто нет, не существует. Законопослушные квалифицированные кадры, предоставившие полный пакет документов и уплатившие госпошлину, могут претендовать на работу. Однако внутренняя конкуренция между соискателями диктует определённые нюансы отбора, на которые важно обратить внимание. Поспособствовать трудоустройству может и будущий работодатель, и граждане страны, способные предоставить вызов или спонсорское письмо.

Оформление рабочей визы

Те, кто делают это впервые, имеют меньше шансов на трудоустройство. В отличие от них, приезжие, уже получившие долгосрочную визу типа D или подавшие запрос на временный вид на жительство, практически обречены на успех. Так что стоит постараться и добиться, чтобы была оформлена длительная рабочая виза в Латвию.

Необходимые документы

Страна делает ставку на легальное трудоустройство. Поэтому так важно правильно оформить визу «D». Нужно предоставить:

• заполненную анкету;
• действующий заграничный паспорт с двумя свободными страницами;
• цветное на белом фоне фото 35х45 мм;
• полис медицинского страхования, покрывающий не менее 35 000 или 42 000 € возможных расходов на скорую и специальную помощь, а также вывоз тела усопшего на родину;
• сведения (их достоверность проверят) о цели поездки с изложением мотивации;
• подтверждение наличия жилья в Латвии;
• информация о способности самостоятельно финансово обеспечивать себя (по 14€ в сутки на весь срок), договор о приеме на работу, или спонсорское письмо;
• погашенные квитанции сборов и визовых пошлин (для типа «D» это 85 €).

Все это нужно будет предоставить в консульство или в частную фирму для оформления визы.

Требования к претенденту

Список условий, выдвигаемых к соискателю, в основном, формирует собственник. В их числе квалификация, возраст, опыт работы и т.д. Но есть и те моменты, на которые обращает внимание служащий госоргана, открывающий визу. Лицам с хроническими проблемами со здоровьем, имеющим психические расстройства или инвалидность, может быть отказано во въезде.

Важно, чтобы у претендента не было открытых имущественных или семейных споров. Работник имеет право покидать каждые полгода страну для решения своих проблем, однако общий срок отсутствия в течение пяти лет не может превышать 365 дней. В противном случае визу не дадут повторно.

Можно ли продлить

Успешное трудоустройство в Латвии, востребованность специалиста и рост его карьеры и зарплаты – хороший стимул, чтобы задержаться в стране. И в связи с этим возникает вопрос, получится ли продлить визу? Да, но возможность существует, но действует это лишь месяц:

а) бесплатно — если вы указываете те или иные непреодолимые причины, которые препятствуют покинуть страну до указанной даты;
б) платно — продлить визу на месяц по менее веским причинам за 30 евро.

Если в вас заинтересован работодатель и готов это письменно подтвердить – с продлением на месяц или оформлением новой визы не возникнет проблем. Занимается этой процедурой Управление в МВД Латвии по делам гражданства и вопросам миграции.

Персональное разрешение на работу

Дополнительный документ, который должен быть оформлен иностранным гражданином, прежде чем он начнет устраиваться в Латвии – соответствующее разрешение, которое выдается через Госагентство занятости и Управление МИДа, курирующее эти вопросы.

Такие бумаги они получают по определенному трудовому договору на четко обозначенный срок и лишь при наличии ПМЖ, ВНЖ или рабочей визы. Эти документы должны быть только государственного образца. Шенген для того, чтобы получить разрешение на работу в Латвии, не действует.

Хорошо зарекомендовавшие себя иностранцы, честно трудившиеся по долгосрочной визе, выразившие интерес к изучению языка государства и уважение к его культуре и законам, уже могут претендовать на вид на жительство в Латвии сроком на пять лет.

Кому разрешение можно не оформлять

Не требуется этот документ при таких условиях, если:

• если с иностранцем работодатель заключил договор подряда;
• мигрант кратко (до трех месяцев) проживает и трудится в Латвии и занят в таких видах деятельности, как творчество (музыкант, актер, композитор), обучение (тренер, педагог) или высокие технологии (IT);
• он является приглашенным экспертом либо консультантом органов государственной власти, муниципалитетов, общин;
• иностранный специалист был привлечен в рамках международного проекта, реализуемого в республике.

Как видим, хлопоты с разрешением ждут далеко не всех.

Как открыть свой бизнес в Латвии

Чтобы открыть компанию в Латвии, не нужно много средств. Уставной фонд может составлять до 2,5 тыс. евро. Для учредителей молодых обществ с ограниченной ответственностью государство дает рассрочку. Первый вклад предусматривает внесение чисто символической суммы в 1 €. В течение следующих двух лет вносится все полностью.

Открытие бизнеса – приятный бонус в случае, если возникнет желание получить ПМЖ или гражданство. Иностранным бизнесменам, как микроинвесторам, будет оказано содействие. Точно так же поможет в натурализации способность купить один или два объекта недвижимости стоимостью от 250 000 €.

Простые, понятные и, пожалуй, самые выгодные условия для старта бизнеса среди стран ЕС и Балтии уже спровоцировали такой процесс как бизнес-иммиграция в Латвию.

Формы собственности

Самые популярные в стране способы ведения и оформление бизнеса таковы:

1. ООО (общества с ограниченной ответственностью) – в Латвии, поддерживаются государством, их можно открывать самостоятельно или с 1-5 партнерами — учредителями. Каждый из них является полноценным собственником, и рискует лишь внесенным уставным капиталом. ООО могут развивать филиалы как в других городах Латвии, так и странах Шенгена.
2. Индивидуальный коммерсант – аналог ЧП, регистрируется без уставного капитала, но за все риски отвечает собственным имуществом.
3. ОАО илиОткрытое акционерное общество – это уже юридическое лицо с уставным капиталом от 35 000 €.
4. Филиал иностранного предприятия – при зарубежном собственнике все управленческие решения принимаются местным руководством самостоятельно.
5. Представительство заграничной фирмы – открывается лишь для активизации переговорного и репрезентативного процесса, имеет внешнее управление.

Процедура регистрации компании

Будущему предпринимателю, чтобы начать свой бизнес в Латвии, нужно посетить Регистр Предприятий страны (далее РПЛ). Ему потребуется:

• предоставить информацию обо всех учредителях (если один – копию своего паспорта);
• заверить у нотариуса и подать заявление на регистрацию, устав, решение или договор об учреждении компании;
• погашенную квитанцию уплаты госпошлины;
• справку о сумме взноса уставного капитала (частично или полностью на банковский счет);
• предоставить информацию о латышском юридическом адресе (офис или, а/я) – бизнес в Латвии можно открывать только, если он де-юре зарегистрирован по адресу внутри страны.

Заявление рассматривается от 1 до 4 дней, в зависимости от размера уплаты пошлины (от 142,29 до 426,87 €). Свидетельство о регистрации и разрешение на деятельность будут выданы, если у РПЛ не возникнет сомнений или претензий.

Следующий шаг – визит в государственную службу доходов. На их работу уйдет еще 10 дней. А вся регистрация фирмы займет не более месяца.

Последствия нелегального трудоустройства

За неграждан Латвии, которые не являются и представителями стран Европейского Союза, но трудятся без соответствующего разрешения, несут административную ответственность их работодатели – штраф составляет 2 000 €.

Подлежат санкции и сами нелегалы: за первое нарушение — штраф 100 €, за последующее – до 700 €. Если это приобретает злостный характер, то их просто выдворяют из страны с лишением права получить ВНЖ.

Заключение

Соискателям места работы в Латвии, следует сделать ставку на легальное трудоустройство. Накопив небольшую сумму на визу и медстрахование, в контакте с реальным надежным работодателем, у вас есть все шансы получить хорошее временное или постоянное место в этой комфортной и самобытной, но также и близкой России по духу, стране.

Режим въезда на территорию Республики Чили

С 1 декабря 2022 г. действует следующий порядок пересечения государственной границы Республики Чили.

Категории лиц, которым запрещен въезд в Чили:

1. Иностранные граждане-нерезиденты, которые в последние 14 дней находились в следующих странах: Ботсвана, Зимбабве, Лесото, Мозамбик, Намибия, Эсватини, ЮАР.

Граждане Чили и иностранцы-резиденты, находившиеся в последние 14 дней в упомянутых странах, обязаны сдать ПЦР-тест по прибытии в Чили, а также пройти 7-дневный карантин – вне зависимости от результата ПЦР-теста или наличия цифрового сертификата о вакцинации против COVID-19 «Pase de Movilidad».

Категории лиц, которым разрешен въезд в Чили:

1. Граждане Чили и иностранцы-резиденты (см. исключения выше) ;
2. Иностранные граждане-нерезиденты, получившие чилийский цифровой сертификат о вакцинации против COVID-19 «Pase de Movilidad» (см. исключения выше) ;
3. Категории лиц, указанные в Декрете №102 Министерства внутренних дел и общественной безопасности (МВДиОБ) Республики Чили в редакции от 30.10.2022 – при наличии подтверждающих статус документов:

• Сопровождающий персонал грузов и лица, его сменяющие;
• Путешественники, следующие через Чили транзитом;
• Иностранные граждане, сопровождающие лица с ограниченными возможностями в воздушном судне (в соответствии с Высшим декретом №369 Минобороны Чили от 26.07.2017);
• Иностранные члены экипажей морских и воздушных судов, прибывших на территорию Чили;
• Рожденные за рубежом и въезжающие в Чили в качестве туриста иностранные граждане-родители или дети чилийского гражданина или иностранца, имеющего разрешение на постоянное пребывание в Чили;
• Лица, направленные в Чили иностранными государствами и международными организациями для оказания гуманитарной помощи или иного международного содействия, должным образом принятым Правительством Республики Чили;
• Владельцы дипломатических и служебных виз, выданных МИД Чили;
• Въезжающий(ая) в качестве туриста супруг(а) чилийского гражданина или иностранца, имеющего разрешение на постоянное пребывание в Чили;
• Иностранные граждане, которые безотлагательно должны въехать на территорию Чили в деловых целях, при условии оформления разрешения (salvoconducto) в чилийском консульском учреждении за рубежом;
• Прочие лица, получившие разрешение на въезд (salvoconducto) в чилийском консульском учреждении за рубежом;
• Владельцы дипломатических и служебных паспортов, а также сотрудники международных организаций, имеющие соответствующее разрешение Главного управления церемониала и протокола МИД Чили.

Въезд в Чили чилийцев, иностранных граждан-резидентов и категорий лиц, упомянутых в Декрете №102 МВДиОБ, допускается через любой пограничный пункт (как наземный, так и воздушный).

Въезд в Чили иностранных граждан-нерезидентов допускается исключительно через столичный международный аэропорт им.А.М.Бенитеса, «воздушные гавани» гг.Икике, Антофагаста и Пунта-Аренас.

При въезде в Чили необходимо предъявить:

1. Заполненную анкету въезжающего в Чили путешественника («Pasaporte Sanitario Internacional»). Она заполняется на сайте www.c19.clне более чем за 48 часов до момента посадки на борт самолета, следующего в Чили, и предъявляется на т.н. «санитарной таможне» (пост санитарного контроля Минздрава Чили) в распечатанном виде или с экрана мобильного устройства – документ содержит QR-код и имеет срок действия.
2. Справку об отрицательном результате ПЦР-теста с забором пробы не более чем за 72 часа до момента посадки на борт самолета, следующего в Чили (в случае нескольких пересадок на маршруте контроль выполнения данного условия полагается осуществлять при посадке на рейс, прибывающий непосредственно на чилийскую территорию). От этого требования освобождаются дети младше 2 лет.
3. Медицинскую страховку, покрывающую возможные затраты на лечение от COVID-19 и связанные с этим расходы в сумме не менее 30 тыс. долл. США. – данное требование не распространяется на граждан Испании.
4. Чилийский цифровой сертификат о вакцинации против COVID-19 «Pase de Movilidad» (только иностранным гражданам-нерезидентам (туристам и прочим лицам, временно пребывающим в Чили)) – данное требование не распространяется на лиц младше 6 лет.

После прохождения санитарного (уже в аэропорту по прибытии в Чили проводится дополнительное ПЦР-тестирование методом взятия пробы из носоглотки или путем забора слюны), паспортного, таможенного и фитосанитарного контроля путешественники с «Pase de Movilidad» должны находиться на самоизоляции в месте, указанном в «Pasaporte Sanitario Internacional», до получения отрицательного результата ПЦР-теста, сделанного в аэропорту прибытия.

В случае «прямого контакта» («contacto estrecho») с зараженным COVID-19 в ходе перелета в Чили карантин для путешественника с «Pase de Movilidad» увеличивается до 7 дней.

Лица старше 6 лет, не имеющие «Pase de Movilidad», обязаны пройти 7-дневный (168 часов) карантин, который не может быть завершен даже после получения отрицательного результата ПЦР-теста.

В случае «прямого контакта» («contacto estrecho») с зараженным COVID-19 в ходе перелета в Чили карантин для путешественника без «Pase de Movilidad» увеличивается до 10 дней.

Карантин может быть завершен в любой момент при необходимости выезда иностранного гражданина из Чили. Если страна назначения требует «свежего» ПЦР-теста, он может быть сделан посредством вызова врача по месту прохождения карантина.

Вне зависимости от статуса пребывания, все въезжающие в Чили лица дают согласие на ежедневный 10-дневный удаленный контроль за состоянием здоровья, который заключается в обязательном персонализированном ежедневном онлайн-опросе, направляемом на адрес электронной почты, указанный при заполнении «Pasaporte Sanitario Internacional». Нарушение санитарных требований влечет уголовную ответственность.

Если в течение 14 суток с момента пересечения границы у путешественника подтвердится заболевание COVID-19, он будет бесплатно принудительно помещен в специализированное медицинское учреждение («residencia sanitaria»).

С 1 декабря 2022 г. выезд из Чили осуществляется без каких-либо ограничений.